服務業目標責任制考核辦法
不同的企業設定的目標和考核目標方法就有所不同，下面是小編為大家推薦的關于服務業目標責任制考核辦法的內容，快過來了解一下吧!
xxx年xxx服務業目標責任制考核辦法
為充分發揮服務業對國民經濟和社會發展的拉動作用，確保xxx年全鎮服務業發展各項目標任務的順利完成，推動服務業上規模、上水平、上檔次，不斷提高經濟和社會效益，實現全鎮服務業又好又快的發展，特制訂本考核辦法。
一、考核對象
全鎮各村、社區。
二、考核內容
服務業考核內容包括基本分、附加分、倒扣分三個部分，其中基本分100分，附加分20分。
三、評定標準
(一)基本分。
基本分100分，包括服務業增加值、稅金及附加、職工人數、基礎管理、依法統計等五項指標。
1、服務業增加值完成得40分。
其中：法人單位完成得30分，每超指標25%或絕對額超50萬元升5分，最高升分不超過15分，完不成按比例扣分。個體戶完成得10分，完不成按比例扣分。
2、稅金及附加完成得15分。
其中：法人單位完成得9分，每超指標25%或絕對額超10萬元升2分，最高升分不超過5分，完不成按比例扣分。個體戶完成得6分，完不成按比例扣分。
3、職工人數完成得10分。
其中：法人單位完成得6分，每超指標25%或絕對額超25人升2分，最高升分不超過4分，完不成按比例扣分。個體戶完成得4分，完不成按比例扣分。
4、基礎管理得15分。
組織機構健全，明確村(社區)書記為第一責任人得5分;工作措施到位，開展行之有效的宣傳活動，鼓勵引導企業進行項目開發、品牌認證、企業認定等得5分;按時參加各類會議，協助做好交辦的其他任務得5分。
5、依法統計得20分。
建立健全服務業統計臺賬，及時更新完善名錄庫得5分;督促指導法人單位按月進行網上直報得5分，每減少或缺少1家扣2分;數出有據，要求正確、完整、齊全。調查工作推委、數據不準確、未按時上報報表的每起扣1分，被上級統計執法部門查處的每起扣5分。
(二)附加分。
附加分20分，包括品牌認證、項目開發、企業認定、企業引進等四項指標。
1、品牌認證。每新通過一種品牌認證，區級升1分，市級升2分，省部級升3分，最高升分5分。
注：品牌認證包括知名商號、著名商標、iso系列等。
2、項目開發。每新引進一個項目，區級升1分，市級升2分，省部級升3分，最高升分5分，重點項目升分加倍。
3、企業認定。每新通過一種企業認定，區級升1分，市級升2分，省部級升3分，最高升分5分。
注：品牌認證包括農村放心示范店、消費者信得過單位、誠信個體戶、星級賓館、星級市場等
4、企業引進。每新增1家法人單位升1分，每新增1家限額以上單位升2分，最高升分5分;屬知名連鎖企業加盟，按區、市、省部級分別再升1、2、3分。
同類項目按最高得分計算。
(三)倒扣分。
1、轄區內必須有一家以上農村放心示范店，達不到要求扣1分。
2、轄區內發生安全事故，經認定，重傷1人扣2分，死亡1人扣5分;發生火災事故，每損失5萬元扣1分;發生集體性食物中毒事件，每起扣5分。
3、因勞資糾紛、環境保護等引發群體性上訪事件，每起扣3分。
四、組織領導
全鎮服務業目標責任制考核工作由鎮服務業發展領導小組統一領導，鎮服務業發展局負責考核的具體工作，做好服務業指標測算與目標下達，不定期對各村、各社區服務業指標完成情況、統計臺帳、統計網絡建設進行監督檢查。
本考核辦法由xxx服務業發展局負責解釋。
xxx服務業發展局
【服務業目標責任制考核辦法】相關文章：
服務業的報告02-02
鄉村經濟目標責任制的落實方案03-24
目標責任制自查報告03-27
服務業調研報告01-13
服務業調研報告02-02
服務業的工作總結05-13
服務業調研報告實用01-13
養老服務業調研報告06-05
服務業工作總結02-03