有關于單位青年志愿者服務隊章程
第一章 總則
第一條 青年志愿者服務隊全稱為南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊(以下簡稱服務隊)。
第二條 南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊隸屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會，由志愿從事社會公益與社會保障事業(yè)的機電工程系青年組成的學生團體。
第三條 服務隊開展的所有活動都必須以愛國、愛黨、愛校為根本前提，以中國共產(chǎn)主
義青年團章程中的要求為基本原則。
第四條 服務隊的宗旨：通過組織和指導全校青年參加志愿服務活動，推動學校的精神文明建設，促進在社會主義市場經(jīng)濟條件下的多層次社會服務體系和社會保障體系的建立和完善，為學校建設和和社會進步作出貢獻。
第五條 服務隊的口號：哪里需要幫助，哪里就有我們青年志愿者的身影。
第六條 服務隊秉承"愛心永駐校園，真情奉獻社會"的活動宗旨，奉行"奉獻、友愛、互助、進步"的青年志愿者準則。
第七條 服務隊接受南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系黨總支、團總支、學生會的領導，并接受上級青年志愿者服務組織部門的工作指導。
第八條 服務隊在國家憲法、法律、法規(guī)、有關政策及校紀校規(guī)允許的范圍內開展工作。
第九條 服務隊使用中國青年志愿者協(xié)會的會徽、會旗、會歌。
第十條 服務隊保障志愿者行動經(jīng)常化、長期化、規(guī)范化、制度化。
第二章 任務
第十一條 幫助樹立良好校風和建立更和諧人際關系，為南通農業(yè)職業(yè)技術學院的建設和發(fā)展創(chuàng)造更多有利的條件。
第十二條 適應社會主義市場經(jīng)濟體制和學校發(fā)展的需要，推動青年志愿服務體系的建立和完善。
第十三條 培養(yǎng)青年的公民意識、奉獻精神和服務能力，促進青年健康成長，進一步提高大學生綜合素質。
第十四條 多渠道加強在校大學生青年投入社會實踐，為扶貧濟困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護、城鄉(xiāng)發(fā)展以及大型社會公益活動等公益事業(yè)提供志愿服務，同時進一步開展青年社會實踐活動，拓寬大學生青年的知識面。
第十五條 維護和代表青年志愿者服務隊及志愿者的合法權益，致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，努力提高志愿者服務的層次。
第十六條 規(guī)劃各個時期我校區(qū)青年志愿者行動，組織并舉辦全校大型活動。
第十七條 積極開展青年志愿者工作的理論研究，并總結推廣經(jīng)驗。
第十八條 開展與其它院校志愿者組織和團體的交流工作。
第十九條 向全系公開招募志愿者，建立一批由本服務隊直接組織管理的專項青年志愿者隊伍，做好志愿者的培訓工作，為有關組織或機構提供志愿工作服務。
第二十條 培養(yǎng)青年志愿者綜合能力，培訓青年志愿者成為組織的管理者。
第三章 組織
第二十一條 青年志愿者服務隊創(chuàng)立于2005年，前身為“南通農院機電工程系貧困生愛心群體志愿服務小分隊”，2010年根據(jù)組織需要，正式更名為“南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊”。組織機構由正副隊長、組織組、策劃組、后勤組及宣傳組組成。
1、隊長，由一名正隊長，一或兩名副隊長組成;隊內的領導核心，是隊內各項工作的總策劃、總負責人。與系黨支部、團總支、學生會保持密切聯(lián)系，負責處理服務隊與各級組織機構的關系。協(xié)調隊內各部門的工作，進行總的調度。與各部門組長及隊員密切聯(lián)系，總結經(jīng)驗，并提出新的發(fā)展方案，隊長一般由學生會志愿者服務部部長或副部長擔任。
2、組織組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各部門的協(xié)調、發(fā)展及活動人員調動、分配，管理青志隊員的檔案，并將服務隊的各項活動記錄歸案、保存，負責每次活動的人員簽到等工作。
3、策劃組，由一名組長及若干組員組成;主要負責各項活動的策劃，致力在活動中營造出志愿者文化氛圍。關注上級工作動態(tài)，收集相關的信息，關注時事動態(tài)，隨時策劃與其相適應的活動，嚴謹并創(chuàng)新地策劃服務隊的服務活動。把有關定期活動條理化，并開發(fā)出其他能體現(xiàn)志愿者精神、促進服務隊以及志愿者個人發(fā)展的項目。
4、后勤組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊各項活動的后勤保障工作，負責每次活動服裝、工具等物品的借還以及保管等工作;管理青志隊中的各項資金的使用和保管。
5、宣傳組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊校內外的宣傳以及信息收集;包括全面的活動宣傳與志愿者精神的宣傳，通過與服務隊各部門以及學生會宣傳部的溝通，有計劃有條理地整理宣傳材料，制定宣傳方案。宣傳方式包括海報、通知、通訊、網(wǎng)絡、攝影等。
6、外聯(lián)組，由一名組長及若干組員組成;主要負責服務隊在活動中經(jīng)費保障問題，外出與商家協(xié)商獲取贊助費用，與系辦主管老師協(xié)商校園商業(yè)宣傳事宜等。
7、隊內管理人員產(chǎn)生方法，正隊長由系團總支、學生會直接任命，副隊長及各部門組長由前任管理者內部協(xié)商向學生會志愿者服務部提名，由隊長直接任命。
8、各部門的成員在全隊中由管理者提名產(chǎn)生。
第四章 注冊志愿者的管理
第二十二條 培訓輔導。志愿者完成注冊登記后，由志愿者組織對其進行培訓輔導，并發(fā)給有關書面材料。對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第二十三條 項目選擇。志愿者注冊后，可根據(jù)自己的特長愛好由管理者根據(jù)實際情況選擇不同的隊員參加服務，服務滿三次后后可提出書面申請進行輪休，有大型活動需全員參與的項目由志愿者組織安排參加集體活動。
第二十四條 檔案管理。注冊志愿者檔案包括編號、登記表、輔導記錄、基本情況、參加服務、志愿者證件等。
第二十五條 服務記錄。服務隊統(tǒng)一組織志愿者進行培訓，每人發(fā)放活動記錄卡片。由注冊志愿者每次服務后本人填寫并交服務召集人簽章;注冊的志愿者在每次集體服務后由活動負責人填寫，學生會志愿者服務部不定期對記錄卡進行審核。
第二十六條 注冊。注冊成為新志愿者每年集中注冊一次，注冊后成為的志愿者將會在畢業(yè)或是退學后，其隊員資格會從其離開學校之日起自動取消。隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的可以提出書面申請退隊。
第二十七條 志愿者晉升。志愿者晉升采取星級制，星級制共分五級，每個隊員晉升以每累計服務時間20小時為一級晉升單位。即，志愿者服務時間累計達20小時者晉升為一星級志愿者，累計達40小時者晉升為二星級志愿者，如此類推，累計達100小時者晉升為五星級志愿者。服務隊將定期對各級志愿者給予表彰，頒發(fā)獎品，同時由組織部統(tǒng)一載入隊員檔案存檔。
第二十八條 評選表彰。志愿者表彰的主要依據(jù)為“中國注冊志愿者服務記錄卡”。團總之于每年3月及12月，對學期星級志愿者進行表彰，評出“十佳青年志愿者”、“優(yōu)秀青年志愿者”或活動特定“優(yōu)秀青年志愿者”等。
第五章 隊員管理
第二十九條 服務隊隊員招新時間為每學期開學初。有意參加志愿者服務隊的同學必須在招新時間內填寫志愿者報名表，經(jīng)服務隊審核、面試、整理后公布隊員名單。
第三十條 為方便管理與更好地開展活動，服務隊將隊員按照一定的原則分為若干服務小組，每組設有一或兩名組長。
第三十一條 培訓輔導。服務隊定期進行隊員培訓，對于專業(yè)技能要求較高的服務項目，還要組織安排相關的服務技能培訓。
第三十二條 工作證。服務隊按照一定的原則為隊員進行編號，并發(fā)放工作證，作為隊員身份的象征。隊員參加服務隊組織的活動時必須佩戴。
第三十三條 檔案管理。隊員的檔案包括編號﹑年級專業(yè)﹑聯(lián)系方式﹑服務時間，由組織部統(tǒng)一管理。
第三十四條 服務記錄。每次活動結束后，活動負責人必須將參加人員的名單及其服務時間進行匯總，一周內上交至組織部，由組織部進行相關的匯總登記，作為評優(yōu)表彰的依據(jù)。服務時間匯總表將在每個學期期末進行公布，上傳至網(wǎng)絡，由組長傳達給每位隊員。
第三十五條 開展活動。服務隊開展活動的程序如下：
1、由該組組長及其組員共同計劃，并把策劃書上交至策劃組。
2、策劃組及時對策劃進行審核，交學生會志愿者服務部審定。如通過則通知安排隊員做好活動前準備。
3、開展活動期間，組長或相關負責人應做好相關記錄;活動后做好總結，一個星期內上交給組織部。
4 隊員參與校外活動統(tǒng)一穿服裝，必須佩戴工作證。隊員應禮貌、真誠服務，服從組織的安排。隊員活動應維持服務隊的良好形象。
第三十六條 評選表彰。
第三十七條 退隊。服務隊隊員退隊情況有兩種：一是自動退隊，即隊員由于完成學業(yè)或其他事由離開學校則其隊員資格會從其離開學校之日起自動消失。二是申請退隊，即隊員由于其個人或其它原因需要退出服務隊的，隊員要提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議，由組織組負責辦理其退隊工作。
第六章 隊員及其權利義務
第三十八條 隊員是服務隊的主體，應有高度的責任心與榮譽感，熱心社會公益事業(yè)。
一、招募對象：
1. 思想政治素質良好，熱心志愿服務工作;
2. 吃苦耐勞，具有奉獻精神和團隊精神;
3. 具有創(chuàng)新意識、開拓進取精神，能創(chuàng)造性地開展工作。
二、隊員權利：
1. 參與服務隊定期進行的優(yōu)秀志愿者評選活動，優(yōu)秀隊員將給予表彰，頒發(fā)證書，
同時由組織組統(tǒng)一載入隊員檔案存檔;
2. 參與對外交流活動;
3. 參與各志愿者部門主辦的各種青年社交活動;
4. 參與各種慈善、非盈利性質的大型活動;
5. 接受組織的教育和培訓;
6. 參與服務隊隊內職務晉升考核，在同等條件下，隊員具有優(yōu)先錄取權;
7. 參與不定期舉辦的各種隊員聚餐、娛樂、聯(lián)誼活動;
8. 參與不定期舉辦的青年社會活動與協(xié)辦的大型社會活動，在同等條件下，“志愿者服務隊”隊員具有優(yōu)先參與權。
三、隊員義務
1. 擁護服務隊章程，執(zhí)行服務隊的決定;
2. 自覺履行志愿服務的職責，完成服務隊交辦的工作;
3. 關心服務隊的工作，積極參加服務隊組織開展的各項社會公益活動;
4. 宣傳服務隊的宗旨，維護服務隊的聲譽，以實際行動擴大志愿者工作的社會影
響;
5. 踐行志愿者"奉獻、友愛、互助、進步"精神理念，主動關心社會，關心他人;
6. 對待服務對象要熱情周到、態(tài)度謙和，要尊重服務對象的意見，滿足服務對象
的合理要求。
7. 主動向服務隊提出工作意見和建議;
8. 要求退隊的隊員須提前2個星期提出書面申請和對服務隊的建議。
第七章 組長及其權利義務
第三十九條 組長以自愿為原則，經(jīng)隊長提名，學生會志愿者服務部審定后產(chǎn)生，代表的是組員的利益與意愿。
一、組長的權利：
1. 享有服務隊規(guī)定的隊員所享有的權利;
2. 有選舉權、被選舉權和表決權;
3. 參加服務隊舉行的各項活動時享有優(yōu)先參加學習、培訓的權利;
4. 在本組內或聯(lián)合其他組開展培訓、聯(lián)誼交流等活動;
5. 可自主策劃或與其他組長合作策劃活動;
6. 對本組的工作提出建議、批評和進行監(jiān)督;
7. 主動向服務隊提出各方面的意見和建議;
8. 可自愿申請辭職。
二、組長的義務：
1. 履行服務隊規(guī)定的隊員所履行的義務;
2. 管理組員日常事務：管理通訊錄，管理服務檔案等;
3. 接到服務隊發(fā)布的通知后，要及時、準確地把收到的主要內容通知落實到各組員處;
4. 積極參加并鼓勵組員參加服務隊舉行的活動，在組中做好帶頭工作;
5. 組織組員外出活動時，務必提醒組員注意人身、財物安全。如有突發(fā)情況，應及時向活動負責人或上級匯報;
6. 服務隊舉行活動時，提醒組員注意言行舉止，維護服務隊及學校的形象，宣傳服務隊的宗旨，以實際行動維護服務隊的聲譽;
7. 參加服務隊舉行的活動后，應認真寫好活動總結，并收集組員的活動心得以及相關意見和建議，按時交到指定負責人處;
8. 準時參加組長會議，如不能出席者，應提前向會議負責人請假，并在事后了解會議內容和情況;
9. 密切與服務隊各部門的聯(lián)系，定期召開組內交流會，及時把組員的意見和建議向上級反映,并每月定時向組織部相關負責人員匯報本組各項情況;
10. 不得冒用服務隊的名義，向組員收取不實的費用以及組織各種違反志愿者精神的
活動。
三、組長的任職與辭職。
1. 組長任期為一學期，沒有特殊原因不能在任職期間辭職。一學期后組長有意連任，也要再次進行面試。
2. 組長由于有特殊個人或是其它原因不得不辭職的，必須要提前兩個星期向服務隊組織組組長提出辭職申請，并推薦一名優(yōu)秀隊員代替其職。如被推薦的代職隊員有能力、有意愿擔任組長一職，并通過服務隊隊長、學生會志愿者服務部同意，則將由組織組負責辦理該組長的交換工作。
第八章 經(jīng)費
第四十條 服務隊的經(jīng)費來源為：社會贊助和捐贈;事業(yè)收入和其他合法收入。
第四十一條 服務隊的經(jīng)費使用范圍：維持服務隊正常工作運轉;符合服務隊宗旨的青年志愿者活動;在社會公益及社會保障范圍內的特殊資助。
第四十二條 服務隊經(jīng)費設專賬管理，由后勤組組長保管，接受各部門的監(jiān)督。
第十章 附則
第四十三條 本章程的解釋權屬南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系青年志愿者服務隊所有。
第四十四條 本章程經(jīng) 2009年10月機電工程系志愿者服務部部門會議表決通過。
第四十五條 本章程自公布之日起生效。
第四十六條 本章程南通農業(yè)職業(yè)技術學院機電工程系行政辦公室備案。
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