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        心得體會

        人身觸電事故心得體會

        時間:2023-03-29 16:30:51 心得體會

        人身觸電事故心得體會

          當我們積累了新的體會時,可以記錄在心得體會中,這樣可以記錄我們的思想活動。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?以下是小編整理的人身觸電事故心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        人身觸電事故心得體會

        人身觸電事故心得體會1

          20xx年10月23日下午,aa供電所所長bb組織全所員工學習《紅河供電局“11.9”人身觸電死亡事故》、《海南電網公司萬寧供電局、瓊海供電局“9.17”兩起人身死亡事故》、《海南三亞“8.27”外施工單位人身觸電等事故事》、《“10.17”35kV舍塊變人身觸電死亡一般事故》等幾起安全學習材料,學習中主要分析事故的原因及暴露出的問題。大家對觸電死亡事故進行了反思,結合永豐供電所的工作情況,主要針對現場作業的安全管控、運行維護中存在的安全隱患進行深入仔細的梳理。以事故的教訓并結合各自的安全生產實際,發表自己對這幾起事故的看法和體會。最后,所長bb就觸電死亡事故教訓,對全所員工提出以下工作要求:

          一、今后要加強《電力安全工作規程》及相關工作規定的學習力度,嚴格執行各項規章制度。

          二、堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人作斗爭。

          三、工作中要認真查找危險點、不安全因素及存在的'風險,并制定安全防范措施,增強自保能力,確保人身、電網和設備的安全穩定運行。

          四、今后的工作中始終牢記“安全第

          一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針。

          五、永豐供電所今后要加強員工安全教育培訓力度,提高員工的安全技能,嚴守安全底線,確保安全工作,做到真正的萬無一失。

          六、加強安全防護用品正確使用的安全意識。

          aa供電所

          20xx年10月23日

        人身觸電事故心得體會2

          針對這幾起事故,各級領導、各部門高度重視,對事故通報進行了層層傳達落實,并要求深刻領會,反思深層次原因,落實安全生產責任制。曲靖供電局要求在全局員工中開展了“把好安全關,守住生命線”為主題的安全大討論活動。

          我在學習了事故通報后,心里非常震動,進行了深刻的反思。我在想這些事故為什么會發生呢?是人的原因還是制度的原因?公司經過這么多年的發展,各項規章制度及操作規程已非常完善,發生事故的原因主要是人的原因,是“違章、麻痹、不負責任”的具體體現。

          “違章、麻痹、不負責任”充分詮釋了事故發生的原因。“違章”就是不按規章制度,不按操作規程來做事,憑自己的個人主觀意識來做事,久而久之就變成了習慣性違章;“麻痹”則是進一步違章,未認真分析工作過程中的所有環節,不認真履行工作流程和規程,總認為自己這么做沒什么大不了,自己是對的,圖方便、圖省事,從而導致了事故的發生;“不負責任”就表現在多方面,管理上的不負責任,監督上的不負責任,具體工作者的不負責任,即管理不到位、監督不到位、執行不到位。

          安全工作天天抓、天天講,為什么還會出安全事故呢?“違章、麻痹、不負責任”充分體現了事故發生的原因。我們有的人思想麻痹,開小差,放松了安全意識,就進行了違章作業。這是一種非常不負責任的行為,是對自己,對同事,對領導,對公司的不負責任,更是對家人的`不負責任。你有沒有想過,如果因為你的不負責任,導致了安全事故發生,會給同事、領導、家人帶來多大的傷害,會給公司的財產帶來多大的損失。

          所以,我們在工作時,一定要牢記安全,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭,“常懷責任之心,常行責任之事”做安全生產明白人,認真遵守規章制度,嚴格執行操作規程,強化安全監督,不放過任何細節和小事。安全無小事,用我們認真的責任心來換取持續的安全無事故。

        人身觸電事故心得體會3

          通過認真學習中寧公司人身傷亡事故的通報,我了解到這是一起由于外包施工人員違章違規作業、破壞現場作業環境原有安全狀態、造成新的裝置性違章,中寧公司作為外包工程管理的主體單位,沒有盡到管理責任,外包工程管理基本處于失控狀態,沒能有效避免施工人員的違章違規行為而造成的人員傷亡事故。

          經過學習討論,我們應該在日常工作中注意以下問題:

          一、杜絕習慣性違章,消除裝置性違章。要嚴格執行工作票、操作票制度,在工作過程中禁止無票作業,使工作票、操作票切實起到預防和控制不安全因素的作用。防止后續的工作許可制度、工作監護制度形同虛設,使現場工作人員處于安全環境之中。

          二、嚴格現場安全管理,加強安全監督檢查。在外包工程開工前,應該通過“外包工程正式開工審查表”,認真審查“安全技術交底、施工組織措施、安全培訓、現場監護人”等各項條目的落實。及時了解現場的作業情況,有效制止違章操作,充分發揮安全管理的職能作用。

          三、強化安全基礎教育,提高安全防護意識。外包勞務人員應當在監護人員的監護之下,手持工作票方能進入生產現場,進行相應的工作。另外,要對勞務人員進行現場危險點分析及防護措施的.教育學習,提高其安全防護技能。

          “安全第一,預防為主”,對于安全工作要未雨綢繆,提前思考,提前預防。加強業務學習,強化安全技能,要從通報中的血淋淋的事實中吸取教訓,為燃料工作部的安全管理工作做出自己的貢獻。

        人身觸電事故心得體會4

          6月13日下午,我參加了由發電公司安監部組織的關于農投集團屬下的《三江侗族自治縣水利電業有限公司“5.24”人身觸電死亡事故調查初步報告》專項學習。會上,公司安監部謝主任詳細講述了事故的經過,認真分析了事故的`原因,深刻檢討公司存在的安全問題。會上,公司各領導亦以此事件為戒,結合安全生產月“生命至上、安全發展”活動主題,認真開展了安全生產大反思、大討論活動,針對不同部門,不同崗位從不同角度全方位著重指導安全生產工作。

          此次事故非常重大,影響面廣,屬于我們集團系統的內部問題。集團公司領導高度重視,要求各部門基層都要開展安全生產大反思、大討論學習活動。通過這次活動,我了解到其工作方式與我們電站也是極為相似,事件感觸猶如親臨其景、后果矚目驚心。一條鮮活的生命,競因一個小小的操作而瞬間即逝,是多么可悲。是偶然嗎?不是!是天意嗎?也不是!恰恰是大多數員工心里存在的自認為我是老員工、老師傅,擺老資格,認為以前這樣做能行,現在這樣做照樣能行!通過這件事,了解到事件的背后競是一條條不應該的習慣性違章行為:不開工作票,不裝接地線,工作監護不到位,操作無監護,有隱患無排查皆因貪圖方便,心存巧幸,不遵守規程,違反公司制度而引起的不良后果。集團公司要求在我們系統內開展安全生產大反思、大討論活動是非常有必要!通過這次活動,給我們一線員工重重敲醒了警鐘,付出生命的代價實在太大了。我們一定要反思,工作生活中不能、不可存在有習慣性違章行為!不可觸及高壓線!今后我們一定要不斷提高我們的業務水平,只有嚴格遵守安全操作規程,嚴格遵守公司的規章制度,認真做好隱患排查工作,才能杜絕事故發生;必須嚴格按集團公司指示精神,開展好安健環工作,搞好規范化達標,努力創建安全生產優秀班組活動,才能將安全生產提高到新的水平。

          20xx-6-19

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