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        通告

        打架處罰通告

        時間:2024-10-26 18:07:34 通告

        打架處罰通告范文6篇

        打架處罰通告范文1

          ××年×月×日下午上班時間,C線員工××與

        打架處罰通告范文6篇

          ××因工作原因發(fā)生爭執(zhí)并引起了打架事件,不僅違反了公司的廠紀(jì)廠規(guī),同時給產(chǎn)線生產(chǎn)帶來了嚴(yán)重的.負(fù)面影響,行為極其惡劣,F(xiàn)對兩人做出以下處罰:

          1、對××,××打架行為進行全廠通報批評;

          2、對××,××2人各處以×元人民幣罰款。

          望全體員工引以為戒,在日常生活中加強自身修養(yǎng),提高自我約束和自我控制能力,杜絕此類事件再次發(fā)生;自覺遵守廠紀(jì)廠規(guī),共同維護公司正常的生產(chǎn)和生活秩序。

          ×××示 通 告

        打架處罰通告范文2

          本公司員工XX與XX因工作中XX矛盾引發(fā)口角,并與x日X時在公司打架斗毆,影響惡劣,違反公司第*條規(guī)定。

          現(xiàn)對二人做以下處罰決定:

          1.對二人扣發(fā)當(dāng)月獎金并處以罰款**元。

          2.二人要針對此次打架事件做檢討。

          ....

          特此通告

          XX公司

          *年*月*日

        打架處罰通告范文3

          一、事件描述:

          20xx年9月2日晚上18:30左右兩器焊接員工****、配管員工888在宿舍6號樓聚眾打架。

          二、事件調(diào)查:

          20xx年9月1號下午,焊接線員工8888因為拖地需要膠框盛水,就到3#廠房兩器成型888處借,由于膠框正在使用,888就不允許88拿走,但是888還是強行將膠框拿走,隨后88就在QQ上發(fā)表辱罵888言論。9月2號早上888就拿著手機評論與888對質(zhì),當(dāng)時8888不與理睬,8888先動手打架,后被同事888等人拉開,組長得知情況后進行調(diào)解,并安排8888日休息,調(diào)理心情。晚上18:30分左右8888打電話告訴在配管上班的`小姨888被人辱罵的事情,相約兩人下班后去888宿舍對質(zhì),路上遇到勸架員工888,并邀請一起去對質(zhì)(因為888聽別人說要是沒有班組長在連8888一起打,聽到這樣的話888心里就有氣),于是三個人一同去宿舍找888,在對質(zhì)的過程中由于雙方的言辭過于激烈,互相廝打在一起,隨后宿管及部裝班組

          長到現(xiàn)在處理調(diào)解。

          三、處理結(jié)果

          1、雙方互相道歉承認(rèn)錯誤,并寫下保證書不在相互追究;.

          2、根據(jù)部裝車間《員工行為規(guī)范》第xx條規(guī)定現(xiàn)對事故責(zé)任人考核如下:

          88888 -100元 并留崗查看1個月

          88888 -200元 并留崗查看1個月

          88888 -100元 并留崗查看1個月

          88888 -100元 并留崗查看1個月

          3、留崗查看期間如再次發(fā)生打架斗毆事件,根據(jù)公司管理制度給予開除處理、扣發(fā)未發(fā)放工資,并視情節(jié)移交公安機關(guān)處理。

          特此通報!

          ************

          二○xx年九月三日

          發(fā):部裝車間

          送:管理部、生產(chǎn)部

        打架處罰通告范文4

          ××年×月×日下午上班時間,C線員工××與××因工作原因發(fā)生爭執(zhí)并引起了打架事件,不僅違反了公司的廠紀(jì)廠規(guī),同時給產(chǎn)線生產(chǎn)帶來了嚴(yán)重的負(fù)面影響,行為極其惡劣。現(xiàn)對兩人做出以下處罰:

          1、對××,××打架行為進行全廠通報批評;

          2、對××,××2人各處以×元人民幣罰款。

          望全體員工引以為戒,在日常生活中加強自身修養(yǎng),提高自我約束和自我控制能力,杜絕此類事件再次發(fā)生;自覺遵守廠紀(jì)廠規(guī),共同維護公司正常的.生產(chǎn)和生活秩序。

          xuexila

          xx年xx月xx日

        打架處罰通告范文5

          對于5月23日中午14時左右,保安部領(lǐng)班xx、工程部電工xx于三期車庫電梯口打架一事,通過調(diào)查現(xiàn)對此兩人處理結(jié)果如下:

          工程部電工xx,住院期間潛逃,從6月1日起作曠工處理,如連續(xù)曠工15天按照制度規(guī)定視為自離,另公司保留追究其責(zé)任的權(quán)利;

          保安部領(lǐng)班xx,鑒于其出于自衛(wèi)心態(tài)且能正確地承認(rèn)錯誤,現(xiàn)給予丙類過失處理,撤免領(lǐng)班一職,降為副領(lǐng)班,扣除三個月(5月、6月、7月)的績效工資,并進入考察期。

          行政人事部

          年 月 日

        打架處罰通告范文6

          6月17日下午上班時間,員工宗xx與林xx發(fā)生爭執(zhí)

          并引起了打架事件,不僅違反了公司的規(guī)章制度,同時給公司帶來了嚴(yán)重的負(fù)面影響,行為極其惡劣,F(xiàn)做出以下處罰:

          1、對宗xx,林xx打架行為進行通報批評;

          2、xxx500元罰款,林xx200元罰款。

          xx展覽展示(xxx有限公司)

          6月19日

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