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        合作合同

        兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同

        時(shí)間:2022-12-29 15:33:37 合作合同

        兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同

          隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的用途越來越廣泛,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編精心整理的兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同

        兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同1

          投資辦園,教育投國,讓更多的幼兒有更好的教育,成為身心健康,胸懷全球的現(xiàn)代幼兒,經(jīng)營幼兒園。

          股東人姓名

          合作辦園的合伙人,以下簡稱"股東人",上述股東人為合作辦園,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

          第一章總則和宗旨

          本著真誠合作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)協(xié)商一致決定合作開辦培正幼兒園,特制訂本合同。

          第一條:幼兒園名稱、地址:

          1、幼兒園全稱:

          2、地址:

          第二條:幼兒園合作年限:20年

          合作期限:

          第三條:股東人的出資及股份所占比例。

          1、由出面租幼兒園,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)村有關(guān)事宜。

          2、幼兒園所有收入必須存入同一存折中,戶名由開戶,印章、密碼由保管,存折由保管。所有支出須經(jīng)園長簽名同意方可生效。

          3、各股東出資規(guī)定如下:

          第一期出資現(xiàn)有資產(chǎn)技術(shù)管理股200萬

          第四條:利潤分配分擔(dān)方法

          1、幼兒園利潤分配、虧損分擔(dān)均按照股份比例進(jìn)行。

          2、按學(xué)期進(jìn)行利潤換算和分配,每學(xué)期稅后利潤的80%雙方分配;20%用于資金積累及幼兒園發(fā)展或提高福利待遇。

          第五條:會(huì)計(jì)及賬冊(cè)保管

          1、幼兒園按照通行的會(huì)計(jì)方法或法律規(guī)定的會(huì)計(jì)方法進(jìn)行記錄、換算、存檔。

          2、每學(xué)期的會(huì)計(jì)報(bào)表和賬冊(cè)應(yīng)置于幼兒園財(cái)務(wù)部,供股東人查閱,每位股東均有權(quán)了解幼兒園財(cái)務(wù)狀況,并提出意見及建議。

          第二章幼兒園事務(wù)

          第六條:股東會(huì)是幼兒園最高的權(quán)力機(jī)構(gòu),主要行使以下權(quán)利職責(zé):

          1、有權(quán)了解辦園狀況,并提出合理化意見和決策。

          2、對(duì)股東向其他人轉(zhuǎn)讓其財(cái)產(chǎn)份額,做出決策。

          3、對(duì)幼兒園合并、分立、變更、解散和清算等事項(xiàng)做出決議。

          4、審批幼兒園的財(cái)務(wù)預(yù)算、決策、利潤、分配和彌補(bǔ)方案。

          5、園長兼任執(zhí)行董事。

          第七條:股東會(huì)議分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議

          定期會(huì)議每學(xué)期開一次,由園長提出工作報(bào)告,決議下學(xué)期的重大事項(xiàng)。臨時(shí)會(huì)議由園長召集和主持,在會(huì)議前1-5天前通知股東,未到會(huì)的.按棄權(quán)處理,股東會(huì)議的決議做成會(huì)議記錄由股東簽名。

          第八條:幼兒園實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制。

          董事長是股東會(huì)執(zhí)行代表為最高領(lǐng)導(dǎo)人,園長為第二領(lǐng)導(dǎo)人,其它非執(zhí)行董事成員不參加幼兒園的教育教學(xué)管理。

          第九條:董事會(huì)職權(quán)

          1、制定、執(zhí)行、修改幼兒園發(fā)展規(guī)劃。

          2、審定幼兒園財(cái)務(wù)預(yù)算及決算。

          3、決定幼兒園重大問題,決定幼兒園內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,制定幼兒園的基本管理制度。

          4、決定園長、財(cái)務(wù)人員的任X。

          5、決定園長工資及待遇。

          第十條:董事會(huì)的權(quán)限

          1、董事長為全體股東和董事會(huì)的最高領(lǐng)導(dǎo)人,股東或董事會(huì)成員如持不同意見并相持不下,最后由董事長決定,其他人員必須遵照?qǐng)?zhí)行。必須堅(jiān)持合法、公平、合理,有利幼兒園的發(fā)展,充分聽取股東或董事意見,維護(hù)全體股東利益原則。董事長在閉會(huì)期間之決定是生效的,不得隨意更改,如要更改,須交股東會(huì)討論決定。

          2、代表幼兒園處理較大的事務(wù)和對(duì)外事務(wù)。

          3、代表幼兒園疏通上級(jí)各部門的關(guān)系。

          4、董事長必須盡職盡責(zé),忠于全體股東,忠于職守,廉潔奉公,不得推脫工作并帶頭領(lǐng)導(dǎo)大家發(fā)展事業(yè),做好領(lǐng)頭人。

          5、幼兒園內(nèi)外非固定單項(xiàng)開支20__元以上的,必須先請(qǐng)示董事長批準(zhǔn)方可實(shí)施,財(cái)務(wù)部所有付出單每個(gè)月底應(yīng)交董事長簽字方能報(bào)帳。

          第十一條:董事會(huì)成員、園長的報(bào)酬和費(fèi)用補(bǔ)償

          1、園長月薪5000元,財(cái)務(wù)1500元。

          2、正常加班每工作日50元,一般加班不給補(bǔ)貼。

          3、外出開會(huì)學(xué)習(xí)必須事先上報(bào)批準(zhǔn)方可有效實(shí)報(bào)。

          第十二條:其他事情按幼兒園規(guī)章制度執(zhí)行

          第三章其他

          第十三條:除非出現(xiàn)下列情形,股東在合作期不得退股。

          1、股東人死亡,由死亡股東人的繼承人繼承該股份的,可以由該繼承人作為新股東人而加入,否則,按退股處理。

          2、股東人喪失償責(zé)能力或被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行其在幼兒園的全部財(cái)產(chǎn)份額,嚴(yán)重影響幼兒園運(yùn)作的前提下,按退股處理。

          第十四條:退股人可分配的財(cái)產(chǎn)份額是現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)減去所有債務(wù),按其股份比例分配,但不包括商譽(yù)或其他形資產(chǎn)。

          第十五條:股東申請(qǐng),并經(jīng)股東會(huì)同意,按不低于其實(shí)際財(cái)產(chǎn)份額的底價(jià)可以轉(zhuǎn)讓或拍賣財(cái)產(chǎn)份額,其它股東有優(yōu)先購買權(quán),如股東會(huì)議以外的人士購買,須經(jīng)全體股東同意,并接受本協(xié)議和民事責(zé)任。

          第十六條:禁止事項(xiàng)

          1、挪用幼兒園資金、借貸給他人或作其他盈利活動(dòng),利用職務(wù)收支中提取回扣,虛報(bào)支出,少報(bào)收入,構(gòu)成貪污的行為。

          2、在幼兒園同一鎮(zhèn)范圍,不得自營或者與他人合同辦同檔次的幼兒園。

          3、嚴(yán)禁用幼兒園資產(chǎn)為他人債務(wù)提供擔(dān)保,利用職務(wù)未經(jīng)董事長同意利用學(xué)生或家長代銷產(chǎn)品的。

          違反上述條款,由董事長對(duì)該名人員處以人民幣1仟至2萬元罰金。

          第十七條:幼兒園的解散和清算

          1、幼兒園因下列情形解散:

          ①本協(xié)議約定辦園期屆滿。

          ②股東人退股或死亡,其余股東人不愿意繼續(xù)辦園的。

          ③因國家政策變化不讓辦園或其他不可抗拒的因素。

          ④經(jīng)全體股東一致同意解散合作。

          2、幼兒園解散后,依國家有關(guān)法律法規(guī)對(duì)幼兒園清算。

          第四章違約責(zé)任

          第十八條:雙方合作期間,單方提出解除合作關(guān)系,必須向?qū)Ψ劫r償違約金五萬元。

          第十九條:單方違反本協(xié)議的任意一條,處違約金1萬元,并賠償由此造成的損失。

          第二十條:雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議經(jīng)協(xié)商無果,可以申請(qǐng)主管部門仲裁,如果有一方不同意無可非議仲裁應(yīng)向人民法院起訴。

          第五章附則

          第二十一條:經(jīng)雙方協(xié)商,可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進(jìn)行補(bǔ)充,修改內(nèi)容為本協(xié)議相沖突的,以補(bǔ)充、修改后的內(nèi)容為準(zhǔn),幼兒園章程有規(guī)定,按章程規(guī)定執(zhí)行。

          第二十二條:本協(xié)議一式三份,雙方各一份,一份備案。

          第二十三條:本協(xié)議雙方簽名后生效。

          第二十四條:以上協(xié)議雙方已認(rèn)真審閱,并經(jīng)雙方一致認(rèn)可通過。

          甲:___________

          乙:__________

          簽約時(shí)間:_____年________月________日

        兩校合作辦學(xué)服務(wù)合同2

          甲方:

          乙方:

          甲方乙方就共同建立校校合作關(guān)系,建立事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下合作意向:

          一、合作總則

          甲乙雙方堅(jiān)持“挖掘優(yōu)勢(shì)資源潛力,發(fā)展中等職業(yè)教育,優(yōu)化建設(shè)人才結(jié)構(gòu),打造特色公眾品牌”的指導(dǎo)思想,恪守“互相合作、互利互惠、實(shí)現(xiàn)雙贏、共同發(fā)展”的基本原則;同意建立校校合作關(guān)系,甲方在乙方掛牌建立甲乙雙方在以下幾個(gè)領(lǐng)域展開全方位的合作:

          ①社會(huì)需求調(diào)研開發(fā)和設(shè)置專業(yè);

          ②培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施;

          ③質(zhì)量考核與控制;

          ④畢業(yè)資格審定;

          ⑤就業(yè)服務(wù)與指導(dǎo);

          ⑥畢業(yè)生跟蹤調(diào)查;

          ⑦在職職工繼續(xù)教育與培訓(xùn)、(執(zhí))職業(yè)資格鑒定和“雙師型”教師培養(yǎng)等。通過合作,形成以社會(huì)人才市場和學(xué)生就業(yè)需求為導(dǎo)向,以行業(yè)為依托的校校合作產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的聯(lián)合辦學(xué)體制和機(jī)制,努力成為建設(shè)中高級(jí)技能型人才培養(yǎng)、學(xué)術(shù)研究、項(xiàng)目開發(fā)、信息服務(wù)與技術(shù)援助的載體。

          二、責(zé)任和義務(wù)

          (一)甲方

          1.按照幼兒教育需求設(shè)置專業(yè),使培養(yǎng)的人才適應(yīng)市場的需求。與乙方合作,共同開發(fā)與實(shí)施專業(yè)人才培養(yǎng)方案,即共同確定培養(yǎng)目標(biāo)、制定教學(xué)計(jì)劃、調(diào)整課程設(shè)置、承擔(dān)教學(xué)任務(wù)和保證實(shí)踐教學(xué)的實(shí)施。

          2.根據(jù)乙方的實(shí)際情況和要求,提供信息服務(wù)、技術(shù)援助和項(xiàng)目合作研究。

          3.負(fù)責(zé)基地牌匾的制作,并在媒體上進(jìn)行宣傳報(bào)道,提高雙方的知名度。

          4.根據(jù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱要求,初步確定每次實(shí)習(xí)的時(shí)間、內(nèi)容、人數(shù)和要求,提前二個(gè)月與乙方聯(lián)系,與乙方共同制定具體實(shí)施計(jì)劃和安排。

          5.委派教師與乙方技術(shù)人員、管理人員共同指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí),或承擔(dān)生產(chǎn)、項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)及時(shí)掌握新工藝、新技術(shù),實(shí)現(xiàn)“雙師型”教師的培養(yǎng)和優(yōu)化。

          6.為乙方在職職工的繼續(xù)教育、職稱(評(píng)定)考試、執(zhí)(職)業(yè)資格(技能)鑒定等提供培訓(xùn)與方便。

          (二)乙方

          1.發(fā)揮自身的行業(yè)優(yōu)勢(shì)和社會(huì)影響,根據(jù)需要與甲方進(jìn)行項(xiàng)目合作研究,并對(duì)雙方成果進(jìn)行推廣。

          2.配合甲方進(jìn)行專業(yè)開發(fā)前的'市場需求調(diào)查、科學(xué)合理地設(shè)置專業(yè)。

          3.推選優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員與甲方共同制定和實(shí)施專業(yè)人才培養(yǎng)方案。

          4.按照甲方教學(xué)計(jì)劃,結(jié)合單位實(shí)際情況,安排學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容、指導(dǎo)實(shí)習(xí)過程,培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和職業(yè)素質(zhì)。

          5.配合甲方進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量考核、控制和畢業(yè)生資格審定。

          6.為甲方進(jìn)行畢業(yè)生跟蹤調(diào)查提供方便。

          7.充分利用人力資源,選送既有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)又能從事教學(xué)工作的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員擔(dān)任甲方兼職教師,并為甲方培養(yǎng)“雙師型”教師提供幫助。

          8.優(yōu)先選聘甲方畢業(yè)生就業(yè)。

          三、合作時(shí)間

          合作時(shí)間為三年,根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長期合作。首次合作結(jié)束后,雙方可共同商議形成新的合作意向。

          四、其它

          1.本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字、蓋章即生效,雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款,未盡事宜,可由雙方協(xié)商解決或簽定相關(guān)條款的補(bǔ)充協(xié)議。

          2.如一方單方面違約或有損害對(duì)方利益或形象的行為,另一方有權(quán)終止協(xié)議(并可依法追究違約方責(zé)任)。

          甲方:(蓋章)

          乙方:(蓋章)

          代表:(簽字)

          代表:(簽字)

          日期:

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