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        合同大全

        教師聘任合同

        時間:2023-11-08 07:40:53 合同大全

        關于教師聘任合同

          隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的關于教師聘任合同,歡迎閱讀與收藏。

        關于教師聘任合同

        關于教師聘任合同1

          甲方:賞識教育培訓中心

          乙方:

          簽訂日期:年月日

          甲方(聘用單位):賞識教育培訓中心

          法人代表:陳正春

          乙方(受聘人):___________________

          甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法律、法規,按照自愿、平等的原則,簽訂本合同。

          第一條合同期限

          1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

          2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

          3、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一周通知對方。

          第二條乙方的權利

          1、按約定獲得___月工資_________元人民幣報酬;。

          2、要求甲方提供相關的勞動工具及宣傳資料。

          3、每月4天的休息時間(視情況確定休息日)。

          第三條乙方的義務

          1、每天認真打掃本培訓中心衛生,整理雜亂物品,杜絕有衛生死角。

          2、按要求每天外出招生,每月招生數量不得低于規定人數。

          3、認真輔導學生做好家庭作業,并認真檢查。

          4、視實際情況協調作息時間,服從調配。

          5、熱情接待來訪學生及家長,接聽來訪電話并認真作記錄,適時回訪。

          6、在工作期間,確保學生安全,杜絕安全事故發生。

          第四條甲方的權利

          統籌布署中心工作。

          第五條甲方的義務

          1、每月10號按時支付報酬。

          2、對表現突出的工作人員給予嘉獎。

          3、給員工購買五險一金。(工資已包含五險一金)

          第六條獎勵與懲罰

          1、根據本培訓中心已交費人數,給予乙方每個月5元/人的獎勵。

          2、根據實際情況,對表現突出的員工,給予適當獎勵。

          3、乙方沒有按要求履行職責,每月扣除當月工資的2%—5%(視情節而定)。沒有按規定完成招生名額的,扣除當月工資的5%—10%(視情況而定)。

          第七條本合同的變更、終止和解除

          1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

          2、確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

          3、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一周前,經雙方同意,可以續訂聘用合同。

          4、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

          (1)發生不可抗力(即不能預見、不能避免并且不能克服的客觀情況而導致合同不能繼續)。

          (2)乙方被依法追究刑事責任的。

          (3)乙方態度惡劣,屢教不改的'。

          5、有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并且不承擔違約責任,還要追究乙方民事或刑事責任:

          (1)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有能力)

          (2)乙方故意不完成工作任務的;

          (3)乙方在工作時間內沒有經甲方同意做與工作無關的事情,造成嚴重后果的。

          (4)乙方說(做)有損甲方名譽的話(事)。

          7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

          (1)甲方未按照聘用合同履行約定支付工作報酬的;

          (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同,并提供相關證明,但應提前一周通知甲方。

          第八條其它事項

          1、乙方扣除1000元人民幣作為保證金,正常情況合同期滿一次性發放。

          2、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

          3、本合同一式兩份,甲乙雙方各一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

          4、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,在執行中修改完善。

          甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)_____________

          法人代表:(簽字)_____________

          簽約時間:________________簽約時間:________________

        關于教師聘任合同2

          甲方(聘任單位):土城小學

          乙方(受聘人):

          甲乙雙方根據國家和地方有關法規、政策,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

          聘期內學校要求你:

          1、應遵守國家的法律、法規。嚴守學校各項規章制度,加強教師職業道德修養,樹立良好的人民教師形象。

          2、愛崗敬業,勤奮工作,圓滿完成學校“崗位責任制”所規定的工作任務。

          3、努力鉆研業務,精通專業技術,在所任崗位上作出應有的業績,達到學校預定的'工作目標。

          4、不得從事第二職業。

          5、不得在校內從事家教等有償輔導。

          6、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按國家、省、市教育部門和學校的有關規定予以處罰。

          聘期內學校承諾:

          1、提供應聘者履行職責范圍內基本的工作和生活條件。

          2、享受國家規定的相應的工資待遇,享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

          3、無特殊情況不隨意調換崗位,并積極支持應聘者開展工作。

          4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

          5、工作成績突出,為學校作出卓越貢獻者,學校將按有關獎勵方案予以嘉獎。

          6、工作不負責任,馬虎瀆職而造成重大失誤或惡劣影響,且責任全在應聘者時,學校可單方中止合同,解除聘約。

          本合同一式兩份,學校、教職工各執一份。聘期為一年,由20xx年9月1日至20xx年8月31日。

          校長(簽名):受聘教師(簽名):

        關于教師聘任合同3

          甲方:包頭輕工職業技術學院

          乙方(外聘教師):

          聘用部門:

          甲方根據工作需要和乙方的基本條件,決定聘用乙方為外聘教師。為了明確雙方的責任和義務,在平等自愿的原則下,訂立本合同。

          一、乙方xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日被甲方聘用,承擔專業班級課程的教學任務課時/周,合計課時。

          二、協議期滿,本協議書自行終止。聘任期滿后,根據甲乙雙方實際情況決定是否續聘,并重新簽訂合同。

          三、聘用期間由乙方所聘用部門代表甲方參照同類正式人員的.業務要求,為乙方安排具體工作,并負責考勤、考核和管理。

          四、乙方按要求完成本職工作后,甲方按照學校相關規定定期發放課酬元/課時。

          五、甲方與乙方未建立人事關系,甲方不負責乙方其他類型的工資、津貼、住房、福利及社會保險等待遇。

          六、甲方為乙方提供必要的辦公用品。乙方按照甲方物資管理的有關規定借用或領用、歸還工作必需品。

          七、乙方的責任和義務

          1、乙方應服從聘用部門工作安排,按照學校教學工作相關要求,認真履行崗位職責,若不能勝任本職工作者,甲方可予以解聘。

          2、乙方應遵守甲方的各項規章制度,遵紀守法,樹立良好的職業道德,若違反勞動紀律或違章操作造成的一切傷害,責任自負。如發生本合同約定以外的其他勞動爭議或承擔相關其他的法律責任和義務,與甲方無關。

          3、乙方受聘期間有特殊情況不能繼續工作時,必須提前兩周提出書面申請,待甲方同意后,方可解除合同;若乙方在未通知甲方的情況下,不履行職責,甲方將扣發乙方課酬。

          八、本合同一式三份,甲、乙雙方、用人部門各執一份,經雙方簽字(蓋章)后生效。本合同未盡事宜由雙方協商解決。

          甲方:包頭輕工職業技術學院乙方(簽字):

          (蓋章)年月日

          教務處(簽字):用人部門(簽字):

          年月日年月日

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