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        合同大全

        實習合同格式

        時間:2023-04-08 08:00:36 合同大全

        實習合同格式模板

          在當今不斷發展的世界,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編精心整理的實習合同格式模板,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        實習合同格式模板

        實習合同格式模板1

          甲方(委托方):______________________________

          地址:______________________________

          法定代表人:______________________________

          乙方(受托方):______________________________

          地址:______________________________

          居民身份證號碼:______________________________

          聯系電話:______________________________

          根據國家有關法律、法規規章的規定,就甲方申請來甲方單位實習一事,甲、乙雙方經友好協商,達成如下合同:

          一、實習期間

          自______年_____月_____日至_____年____月_____日止。

          二、實習內容

          1、甲方為乙方實習提供各項便利條件;

          2、甲方指派__________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作;

          3、乙方在實習期間,應聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務;

          4、乙方同意根據雙方協商,在__________崗位進行實習。

          三、實習期間的勞動保護和勞動條件

          1、甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經與乙方協商后可以延長乙方工作時間,一般每日不得超過1小時。

          2、甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利和義務。

          3、甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

          四、實習報酬

          實習期間甲方根據乙方的工作態度、工作表現等給與一定的勞務費。

          五、實習紀律

          乙方應嚴格遵守國家法律、法規和甲方制定的各項規章制度,乙方在業務上受指導老師指導,行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

          六、續訂、變更、解除、終止勞動合同

          1、本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執行。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

          2、如甲方因生產經營情況變化,調整生產任務,或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。

          3、有下列情形之一的,勞動合同即告終止:乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準自費出國留學或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業、關閉,宣告破產;本勞動合同約定的終止條件(事件)已經出現。

          4、本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

          5、有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同;

          (1)乙方在試用期內,被證明不符合錄用條件的;

          (2)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度;

          (3)乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;

          (4)乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的;

          (5)乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位仍不勝任工作的;

          (6)乙方患病或非因工負傷,醫療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

          (7)如屬完全喪失勞動能力達到殘廢標準一至四級的,應同時按規定辦理退休或退職手續。

          (8)停工醫療期計算,按甲方制定的不低于廣州市勞動局轉發勞動部<企業職工患病或非因工負傷醫療期規定>的標準執行。勞動合同期雖未滿,但甲方因生產經營狀況發生嚴重困難以及破產或瀕臨破產處于法定整頓期間,確需按有關規定裁減人員的;其他符合國家、省、市規定的可以解除勞動合同條件的。

          6、有下列情形之一的,乙方可隨時解除勞動合同:

          (1)在試用期內;

          (2)經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,沒有相應保護措施,嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬;甲方不按規定為乙方辦理繳納退休養老保險等社會勞動保險金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同,嚴重違反國家法律、法規,侵害乙方其他合法權益的。如乙方依據上款第2項至第6項規定解除勞動合同的,均可追究甲方違約責任。

          7、乙方非依據本合同規定解除勞動合同,應提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應依約承擔的責任。

          8、有下列情形之一,甲方不得解除勞動合同:乙方患職業病或因工負傷,醫療終結期內,或醫療終結后經市、縣級醫務勞動鑒定委員確認屬大部份喪失勞動能力的;乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內或醫療期雖滿但仍住院治療的;符合計劃 生育政策的.女職工在孕期、產假期、哺乳期內的;方經批準享受法定假期,在規定期限內的;符合國家、省、市有關規定不得解除勞動合同的。

          9、除試用期內或職工被違紀辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規定等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個月書面通知對方。提前時間不足者,按相距的實際天數,以乙方當月工資收入的日平均數額計算補償給對方。

          10、甲方應按規定為終止、解除勞動合同的職工辦理填發<職工勞動手冊>、轉移檔案等有關手續,為乙方辦理待業登記、領取失業救濟金提供方便。

          11、甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時,有關住房問題按住房合同規定辦理。

          12、若本合同終止或解除,乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等,如數交還給甲方,如有遺失應予賠償。

          13、乙方符合國家規定的退休(含提前退休)條件,甲方應按規定為其辦理退休手續,并按本市有關規定管理。

          14、甲方在合同期內解除勞動合同按廣州市勞動局轉發勞動部〈違反和解除勞動合同的經濟補償辦法〉規定發給乙方經濟補償金、醫療補助費。屬試用期內或因乙方被作違紀辭退、除名、開除導致勞動合同解除的,甲方不發給補償金

          七、保密義務

          1、協議期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;協議期內以及協議終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

          2、如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。

          八、違約責任

          實習期間如因乙方違反國家法律法規、甲方規章制度、不聽從指導老師指導等原因造成甲方損失的,乙方應承擔相應賠償責任,因甲方人員違約造成乙方經濟損失的,甲方應當予以賠償。

          九、爭議解決

          合同期內雙方發生糾紛時,應盡可能通過協商或調解解決;不能協商、調解解決的,可交由甲方所在地的勞動部門裁決

          十、其他

          1、合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

          2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

          3、本合同未盡事宜由雙方協商解決,必要時可訂立補充合同。

          4、本合同一式四份,經雙方簽字后生效,甲、乙雙方各執二份。

          甲方(公章):___________乙方(簽字):__________

          法定法定代表(簽字):_________

          _______年______月_______日______年______月______日

          簽訂地點:______________簽訂地點:_______________

        實習合同格式模板2

          甲方:_________

          乙方(學生):_________

          根據學校實習教學要求及教學工作的安排,經過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業)實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協議:

          1、乙方在實習期間,必須遵守該企業的各種規章制度(例如:公司的`要求、勞動考勤制度、生產及安全衛生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

          2、乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規操作等個人原因,乙方出現人身安全問題,后果自負。

          3、乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業推薦機會。

          4、乙方要遵守甲方的教學安排與規定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

          5、學生未通過學校而自行與企業進行定崗實習聯系時,學生應事先對企業的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業簽定有關合同(或協議)。否則,出現意外情況,后果自負。

          6、學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

          7、乙方在實習期間如果出現重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

          8、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

          甲方(蓋章):_________

          乙方(簽字):_________

          代表人(簽字):_________

          _________年____月____日

          _________年____月____日

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