【熱】關于雇傭合同
在當今社會，人們對合同愈發(fā)重視，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家整理的關于雇傭合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
關于雇傭合同1
甲方：_______公司
乙方：_______性別：_______居民身份證號碼：_______出生日期：________年______月______日
在甲方工作起始時間________年____月____日家庭住址__________________________________________編碼__________
鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為215；有限公司提供勞務服務，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條本合同于________年____月____日生效，期限________年，其中試用期至________年____月____日止。如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結(jié)束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。乙方在試用期間的勞務報酬為轉(zhuǎn)正后的80%—90%或雙方約定。甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；
2、乙方違反公司管理制度的；
3、雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
�。ㄈ﹪乐厥�，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
一、乙方有義務向甲甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的'內(nèi)容對本合同具有同等效力。
三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。
六、本合同到解除日期時，乙方應按照《北京215；有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十五條本合同的附件如下附件
一：《保密協(xié)議》；附件
二：《崗位職責書》；附件
三：甲方制定的《員工手冊》及有關規(guī)定。
第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：___________________
乙方（簽字）：__________________
簽訂日期：________年____月____日
關于雇傭合同2
甲 方
身份證號
籍 貫
乙 方
身份證
籍 貫
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（xxx）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下、
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（xxx）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點、每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的.工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇、甲方按月支付乙方工資，每月xxxx元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20 年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。
甲方簽字
乙方簽字
二〇xx年xx月xx日
關于雇傭合同3
甲方：xxx大酒店
乙方：
經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項達成協(xié)議如下：
一、甲方權力與職責
1、甲方把
廚房承包給乙方管理、運作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為
年，即從
日起至
日止，其中試用期為三個月，即從
日起至
日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。
2、甲方應按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應。
3、甲方免費提供乙方工作餐、宿舍。
4、乙方每月總工資為人民幣
元，每月日~日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標，再經(jīng)營指標完成的情況下，乙方享受現(xiàn)有的工資，超額予以獎勵，未完成則適當?shù)倪M行工資下浮。
5、甲方給予乙方每月
天休班，在不影響正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時，乙方不準休假。
6、甲方有權根據(jù)甲方管理制度對乙方進行日常管理，若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權給予處罰。
二、乙方權力與職責
1、乙方須保證至少
人到甲方廚房工作(其中炒鍋
人、砧板
人、涼菜
人、面點
人、打荷
人)，乙方人員需技術過硬，保證出品質(zhì)量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平，其它廚師也要達到國家二級廚師水平，乙方若對所帶來人員調(diào)整時，需經(jīng)甲方同意，并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù)，對不適合崗位要求的人員，甲方有權進行調(diào)整。
2、乙方需做好廚房各項成本控制工作，并達到甲方要求，并保證達到
的毛利率，如達不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的'10%扣除工資。
3、乙方應組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方管理人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。
4、乙方應結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時推出時令菜、節(jié)日菜，不定時舉辦如美食節(jié)等活動。
5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時，此損失由乙方承擔。
6、乙方應做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負傷，不但不報銷任何費用，還將追究乙方責任。
7、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴重失職，營私舞弊，對酒店利益造成重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時，甲方有權向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。
8、乙方人員受聘甲方后，一律不準兼職。
10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣
元整，合同期滿，乙方辦理完畢離職手續(xù)后，此保證金隨工資一同退還。
11、若雙方中止本協(xié)議時，乙方需在甲方找到廚師后方能離職，否則一切后果自負。
甲方：乙方：
年月日
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合同規(guī)定的聘用行為，并已采取所有必要的簽訂授權和履行本合同;
(3)本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。
2、乙方向各方陳述和保證如下：
(1)其保證所提供的個人資料內(nèi)容的真實性;
(2)其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務的資格和能力，并且其與甲方簽訂本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任;
(3)本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務。
第十一條合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。
關于雇傭合同4
甲方（聘用方）：______________身份證號碼______________
現(xiàn)家庭住址：____________________________
乙方（受聘方）：______________身份證號碼
現(xiàn)家庭住址：______________
甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務；乙方自稱今年____歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：
一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內(nèi)容：
1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作；
2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作；
3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作；
4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。
二、甲方的權利和義務
1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，試用期半個月，勞務工資按每月____元計發(fā)；試用期滿后，勞務工資按每月____元計發(fā)。每個月安排乙方2個休息日，如果乙方?jīng)]有按日得以休息，甲方應按日加倍計發(fā)勞務工資。
沒有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。
2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務期間人身和財產(chǎn)的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。
3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用照顧老人保姆雇傭合同3篇照顧老人保姆雇傭合同3篇。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以適當負擔部分醫(yī)藥費用。
4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的'工作。
5、甲方有權拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。
6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，應同其協(xié)商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。
7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務的疾病時，可以隨時解除本合同。
8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作，甲方有權解除本合同。
三、乙方的權利和責任
1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。
2、乙方具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經(jīng)驗，能夠提供相關家政服務。
3、乙方應當尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務項目，熱誠耐心服務。
4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。
5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產(chǎn)權利不受侵犯。
6、乙方應當安心做好家政服務工作，如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先事先征得甲方的同意。
7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應承擔相應的法律和賠償。
8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習慣，不得虐待所服務對象。
9、合同期內(nèi)，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前5天通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。
四、其他
1、合同執(zhí)行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限：__年__月__日至__年__月__日止。
3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔保方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：______________聯(lián)系電話：______________
乙方：______________聯(lián)系電話：______________
關于雇傭合同5
甲方（聘用方）：_________
乙方（受聘方）：_________
甲乙雙方根據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1．合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止（其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見習期／試用期），合同期滿聘用關系自然終止。
2．聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
4．本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 試用期限
試用期限為_________天，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三條 工作崗位
1．甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。
第四條 工作條件和勞動保護
1.每天工作_________小時的工作制度。
2．甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
第五條 工作報酬
第六條 工作紀律、獎勵和懲處
1．乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2．乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
第八條 聘用合同的變更、終止和解除
1．聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2．聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3．甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4．經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
�。�1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
�。�2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的`；
（5）被依法追究刑事責任的。
6．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘方。
�。�1）乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；
�。�2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
�。�3）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
�。�4）乙方不履行聘用合同的。
7．有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
�。�1）乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（2）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8．有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
�。�1）在試用期內(nèi)的；
�。�2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9．乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第九條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償
1．經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習期），甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。
2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
3．聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。
4．甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。（經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資）。
5．聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6．乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
第十條 其它事項
1．甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。
2．本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3．本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
關于雇傭合同6
甲 方：
乙 方：____________ ___
性別__ __ 學歷居民身份證號碼 在甲方工作起始時間 ________年________月_________日
家庭住址_______________________________ 郵政編碼_________________ 鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為卡樂芙休閑食品連鎖店提供勞務服務，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條 本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。 如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結(jié)束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結(jié)束，也可雙方約定為尋至崗位接替者止，約定期限為一個月。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條 乙方每周工作時間為________天；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第九條 甲方每月 11 日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為______元/月+雙方約定方式比例提成(含稅及個人保險)。
乙方在試用期間的勞務報酬為 元/月(含稅及個人保險) 。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定： ______________________ ____
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；2、乙方違反相關管理制度的；3、雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
�。ㄈ﹪乐厥殻瑺I私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十三條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍及工作店址，勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
四、乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的承擔相關損失。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。
六、本合同到解除日期時，乙方應及時辦理離職手續(xù)，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十四條 本合同的附件如下附件一：《保密協(xié)議》；附件二：《崗位職責書》；附件三：甲方制定的'《員工手冊》及有關規(guī)定。
第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：法人或委托代理人___________________ _
乙方（簽字）：__________________
簽訂日期： 年月日
附件一： 《保密協(xié)議》
根據(jù)國家有關法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的精神，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業(yè)限制義務，經(jīng)充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議，以資信守：
一、 乙方保證并確認：已與原單位依法解除了勞動合同，并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失，由乙方自己承擔賠償?shù)确韶熑�，與甲方無關。
二、 乙方在甲方任職期間，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：
1、 基于業(yè)務保密事由，非經(jīng)甲方授權部門或主管人員同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何設備、文件、技術資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方公司之控制。
2、 乙方無論任何原因，在工作期間或調(diào)離本崗位以及離職后，均不得將甲方的技術、產(chǎn)品配方、培訓資料、公司運作方法、公司機密等一切相關資料外泄或提供給競爭對手(即同行業(yè)或者類似行業(yè))。
3、 可能成為甲方商業(yè)秘密的經(jīng)營信息的范圍包括：營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、生產(chǎn)工藝、方法、產(chǎn)品配方、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、費用預算、利潤情況及不公開的財務資料等。
三、 違約責任 按相關勞動合同的法律法規(guī)執(zhí)行
四、 本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年內(nèi)有效。
五、 爭議解決 甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
爭議發(fā)生后，在對爭議進行(訴訟)仲裁時，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項下的其他權利，并應繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項下的其他義務。
六、 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
七、 本協(xié)議一式兩份，簽字生效。
甲方：法定代表人： 乙方：
年 月 日
相關勞動合同的法律法規(guī)：
《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條
用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項。
附件二： 《崗位職責書》
關于雇傭合同7
甲方：_______________
乙方：_______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本聘用合同，共同遵守：
一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機，聘用期限為三個月，自20__年11月25日起，至20__年11月25日止。試用期內(nèi)，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前三日以口頭方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方認可，試用期計入正式聘用合同期限，并續(xù)簽正式聘用合同。
二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書（駕駛執(zhí)照等）真實有效。
三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內(nèi)部規(guī)章制度，正常工作日內(nèi)按時上下班，否則，甲方可以依照內(nèi)部規(guī)定進行處罰。
四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛，違者視情節(jié)予以批評教育和處罰。若發(fā)生事故，一切責任（包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款）由司機個人承擔，若造成直接經(jīng)濟損失在萬元以上的，賠償損失并解除聘用合同。
五、車輛晚上應停放在指定車庫內(nèi)，車鑰匙放在指定地點，特殊情況停不到車庫時，也應停放在有人看管的停車場內(nèi)，否則一切責任由司機承擔。
六、試用期間的`工資報酬和待遇：
甲方每月按時足額支付乙方工資報酬￥800、00元（大寫人民幣陸佰元整）。
七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：
1、嚴重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度，給甲方利益造成重大損失的；
2、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的；
3、違反國家法律、法規(guī)，被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責任的。
八、試用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘；否則，此合同終止。
九、違約責任：
1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。
2、乙方在聘用期限內(nèi)無正當理由，未經(jīng)甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據(jù)受損情況，追究乙方的賠償責任。
3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經(jīng)濟損失的，該經(jīng)濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。
十、因發(fā)生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。
十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：___________
乙方：___________
____年_____月_____日
關于雇傭合同8
甲方：性別居民身份證號碼
出生日期__年__月__日
家庭住址
郵政編碼_
乙方：性別居民身份證號碼
出生日期__年__月__日
家庭住址
郵政編碼_
鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務服務，經(jīng)雙方協(xié)商訂立《雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條本合同于__年__月__日生效，期限年，其中試用期至__年__月__日止。如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結(jié)束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔工作。
第三條乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定。
第四條乙方每周工作時間為天，每天工作小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業(yè)務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為元/月。乙方在試用期間的勞務報酬為轉(zhuǎn)正后的80%。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；
2、乙方違反甲方管理制度的。
四、合同的.終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ﹪乐剡`反甲方有關規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務合同的；
�。ㄈ﹪乐厥殻瑺I私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚摹�
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。
二、甲方有權對有關規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本合同。
六、本合同到解除日期時，乙方應辦理離職手續(xù)，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
簽訂日期：__年__月__日
關于雇傭合同9
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
家庭住址：
鑒于甲方業(yè)務發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務服務，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限：
一、本合同于__年__月__日生效，期限為受雇方從事的有關工作和業(yè)務全部結(jié)束。
二、工程項目和承包范圍：
一、工程名稱：__混凝土澆筑工程。
二、工程地址：__風景小區(qū)。
三、承包范圍：完成本工程結(jié)構(gòu)圖紙及建設單位所有主體結(jié)構(gòu)變更混凝土工程，包括后澆帶、施工縫的打鑿和清理。
三、工程質(zhì)量要求：
一、在澆筑混凝土時，乙方違規(guī)操作所產(chǎn)生的損失及人身傷害由乙方自行承擔。
二、對結(jié)構(gòu)缺陷（如蜂窩、麻面、振搗不均勻等）修被應及時按要求進行修復。
三、作業(yè)區(qū)內(nèi)做到工完場清（包括地泵周邊、結(jié)構(gòu)地面上的`落地灰）。
四、及時做好墻根部鑿毛及樓梯半梁并清理干凈。
五、應安排專職人員進行樓層養(yǎng)生工作，澆筑混凝土前及時做好模板下方堵石膏工作，拆模板后及時鏟除根部石膏。
六、喝酒、打架造成的經(jīng)濟損失和人身安全由乙方自行承擔。
七、本工程的工程款按工作作業(yè)的混凝土的立數(shù)結(jié)算，每立混凝土為21元/立，工程款結(jié)算每月按所完成的工程的70%結(jié)算。全部工程完工半月內(nèi)將結(jié)算全部工程款。
八、因人為或施工不當被建筑單位逐出工地，乙方所有的工程款將全部扣除。
九、甲方將不定期對乙方進行工作檢查，若不合格，甲方有權解除或終止本合同。
四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字：
乙方簽字：
20__年_月_日
關于雇傭合同10
甲方______________
乙方______________
一、雙方在簽訂本合同前，應認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應如實填寫，本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同，甲方應加蓋單位公章；法定代表人或由法定代表人授權委托的分公司負責人（委托代理人）應簽章，乙方應簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違反法律、法規(guī)和相關規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經(jīng)勞動保障部門批準。
五、本合同的未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
六、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。為建立勞動關系，明確權利義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循誠實信用原則，經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。
第一條勞動合同期限
（一）勞動合同期本合同期限采用有固定期限方式。
1、有固定期限：本合同期限為（不得超過________年）年，自________年3或____月開始月____日起至________年月____日止。
�。ǘ┰囉闷陔p方同意按以下第任選一種種方式確定試用期（試用期包含在勞動合同期內(nèi)）：
1、無試用期。
2、試用期從年____月____日起至________年月____日止。（勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；________年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）
第二條工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙方在填寫工作崗位生產(chǎn)（工作）崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。
2、乙方應按照甲方對本崗位生產(chǎn)（工作）任務和責任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標。
第三條勞動保護、勞動條件和職業(yè)培訓
1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，必須告知乙方所從事的工作（生產(chǎn)）崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進行健康檢查。
3、實行對女工和未成年工的`特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。
4、甲方應根據(jù)需要對乙方進行必要的職業(yè)培訓或為乙方接受職業(yè)培訓提供必要的條件。
第四條勞動紀律
1、甲方應當依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規(guī)范和管理。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
第五條工作時間和休息、休假
1、甲方安排乙方實行第以下三項任選一項項工作制。
�。�1）、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
（2）、綜合計算工時工作制。
�。�3）、不定時工作制。
2、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。
第六條勞動報酬
1、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報酬。其中，乙方工資為按實際情況填寫元月。
2、甲方每月按實際情況填寫日支付乙方按實際情況填寫（當月上月）工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
3、甲方安排乙方加班加點工作，應按國家規(guī)定的標準安排補休或支付加班加點工資。加班加點工資的發(fā)放時間為按實際情況填寫。
第七條保險福利
1、甲方必須依照國家和地方有關規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費（包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險）。
2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細則。乙方有權依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。
第八條合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：
1、雙方協(xié)商同意的；
2、乙方不勝任合同約定的工作的；
3、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目，機構(gòu)調(diào)整、撤并等
甲方______________
乙方______________
日期______________
關于雇傭合同11
甲方(雇傭方)：_________
乙方(雇員)：_________
甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。
二、甲方根據(jù)工作任務需要，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內(nèi)容及職責為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。
三、乙方的工作時間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月10號前發(fā)放。
五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。
六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內(nèi)，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的`，甲方有權解除合同，并追究乙方
的違約責任。
七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。
八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。
(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的;
(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的;
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的;
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(簽字)：_________ 乙方(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
關于雇傭合同12
甲方（雇主）： 住 址： 身份證號碼: 乙方（雇員）： 身份證號碼： 電 話： 丙方（家政公司）：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務內(nèi)容
1. 負責每日早、中、晚餐
2. 家務（室內(nèi)保潔、衣物洗滌、買菜做飯）。
3. 其他事宜由甲方與乙方協(xié)定而定。
二、服務要求
乙方在服務期限內(nèi)按照協(xié)議規(guī)定服務內(nèi)容履行服務職責，如臨時需要請假或休息需要提前告知甲方，具體請假或休息時間由雙方共同商定。
三、服務費用
服務費用為/月甲方于每月日前付給乙方。
四、甲方權利與義務
1.甲方要求乙方按照上訴服務內(nèi)容提供服務；
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的情形，有權隨時解除合同；
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求按時支付服務費用；
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；
3.乙方須自覺履行上訴服務項目；
4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意反動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損失，應付賠償責任；
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在服務期間所發(fā)生的.一切安全責任事故，皆屬工商，甲方應按照《中華人民共和國勞動法》中的相應規(guī)定實施賠償。
六：丙方權利和義務
1.丙方有權利要求甲乙在合同簽訂后付給丙方所產(chǎn)生的服務費用。 七：合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式三份，各執(zhí)一份。
關于雇傭合同13
甲 方： 身份證號：
籍 貫：
乙 方： 身份證號：
籍 貫：
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（***）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（***）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的.，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20 年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。
甲方簽字：
乙方簽字：
二〇xx年**月**日
關于雇傭合同14
聘用單位(甲方):
受聘人員(乙方):
合同聲明及內(nèi)容
1.本聘用合同書根據(jù)《淘寶店鋪之城勞動合同法》制定。 除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位和受聘人員協(xié)商一致,可 增加有關條款。
2.本聘用合同書由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自 簽訂,代簽無效。
3.內(nèi)容:
(1) 甲方(聘用單位): 法定代表人: 聯(lián)系電話:
(2) 乙方(受聘人員): 聯(lián)系電話:
(3) 工作內(nèi)容: ①主要及時掌握淘寶店鋪的客戶求購信息, 并在第一時間通知于甲方,其余由甲方負 責。 ②工作時間是上午 8:00-11:00;下午 1:30-5:00;晚班:晚6:00-晚9:00。
(4) 工資福利: 就一點:凈利潤的 33%作為受聘人員的.月收 入。
(5) 聘用合同期限及要求:
(一)本合同期限為:年月日至年月日
(二)甲方聘用乙方在 部門從事 崗位的工作。
(三)乙方服從甲方的工作安排,按時完成甲方規(guī)定的工作 任務 。甲方嚴格執(zhí)行國家有關職工工作時間和工休假日等規(guī)定,對 乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。
(四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后, 調(diào)整乙方的工作時間。
4.公司口號:我們很年輕,我們要努力,哦了!
甲方簽字:
乙方簽字:
年月日
關于雇傭合同15
甲方（用人單位）：
乙方：
名稱：
姓名：
法定代表人（主要負責人）：
身份證號碼：
通訊地址：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系電話：
鑒于乙方不具備勞動法律關系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：
一、雙方約定本協(xié)議期限：
1、固定期限：自xx年x月x日起，至xx年x月x日止。
二、工作要求：
1、甲方聘用乙方從事工作內(nèi)容為
2、在該工作范圍內(nèi)乙方應服從工作需要，并服從甲方的正常工作調(diào)動及工作時間變動。
3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求，按甲方要求完成工作任務。
4、乙方應遵守甲方現(xiàn)有的全部紀律制度。
三、勞動保護和工作條件
1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的'實際情況，按公司有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關安全生產(chǎn)制度。
四、工作報酬待遇：
1、甲方按照乙方提供工作完成情況，確定乙方月薪酬費用。因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔其社會保險費用。
具體支付標準如下：乙方薪酬為稅后元/月，薪酬已包含乙方全部待遇。
2、甲方每月日以現(xiàn)金形式向乙方支付上月薪酬。
五、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、乙方嚴重違反工作（勞動）紀律或者甲方規(guī)章制度的，甲方有權單方面即使終止本協(xié)議。
六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前1個月書面通知另一方。
七、乙方應在協(xié)議終止前30天內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。
八、乙方同意醫(yī)療及相關費用自理。
九、依據(jù)本協(xié)議第六條單方面解除本協(xié)議，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金元，甲方可在乙方工資內(nèi)直接扣除。
十、合同到期后處理辦法：
1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭協(xié)議；
2、甲方不同意續(xù)簽，無論乙方是否同意續(xù)簽，甲方無需支付經(jīng)濟補償金或任何其他費用。
十一、乙方在簽訂合同時，應向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復印件以證明其已年滿退休年齡，如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導致乙方年齡錯誤的，甲方僅按本協(xié)議對乙方承擔責任，且乙方需承擔違約金元。
十二、因本協(xié)議屬于民事范疇的雇傭關系，乙方不享受勞動法所規(guī)定的社保、工傷、各項補償金等相關待遇，甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔責任。
十三、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請公司所在地人民法院管轄。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。
甲方：（蓋章）
乙方：（簽名或蓋章）
法定代表人：（或委托代理人）
xx年x月x日xx年x月x日
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