美甲店與美甲師合同
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，能夠利用到合同的場合越來越多，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的美甲店與美甲師合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
美甲店與美甲師合同1
甲方：_______________ ，以下簡稱甲方。
乙方： _______________，以下簡稱乙方。
根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，就甲乙雙方美甲項目合作事宜，為明確雙方權利義務，經協商一致，訂立本合同。
第一條：合同期限
從_______________年_______________月_______________日到_______________年_______________月_______________日止兩方合作經營本店，直至結束到期。
第二條：合作方式
甲方：負責提供場地，水費、電費、工商稅務衛生費及部分硬件設施。 乙方：負責美甲營業用設備及美甲各項產品等費用。
第三條：盈利分配及形式
1、兩方在合作經營期間，美甲部產生的所有收益甲方占40%，乙方占60%。
2、所有收入均由甲方暫保管，乙方每月應得收入由甲方于次月15日支付給乙方。
3、會員卡充值所得收入按第三條第一款比例分配。
4、乙方招收學徒所得收入，由乙方單獨所有。
5、產品售賣所得收入，由乙方單獨所有。
第四條：甲、乙兩方的責任和權利
1、乙方經營期間與顧客發生經濟糾紛遭顧客索賠等事項均與甲方無關，由乙方自行承擔。
2、乙方不得利用甲方提供場所從事非法經營，其經營活動不得超出其營業執照規定的經營范圍，也不得超出甲方的經營范圍。
3、乙方必須愛護場所設施設務，在合作期間如有損壞場所內設施設備，必須承擔修復或賠償責任，未經甲方同意不得挪用店內物品。
4、乙方必須端正經營態度，文明經商，禮貌待客，遵守安全消防規則，維護店容衛生。
5、甲方必須尊重乙方的經營權利，不得以監督為名干涉乙方的正當經營活動。
6、甲方有義務為乙方正當經營提供便利條件。
7、甲方應按時支付給乙方應得財務，不得無故拖欠。
8、甲乙雙方若需解除合作關系，需提前30天告知對方。
9、甲方如需轉讓必須經乙方同意，轉讓后，本合同對新的`房屋所有人和乙方繼續有效。
第五條：合同期滿，乙方遷走時
1、乙方應將美甲室內所有屬于甲方的設備設施向甲方效接清楚，對破損和短缺物品進行賠償。
2、為維護誠信聲譽，顧客未消費完的卡內金額或交由甲方代為返還，否則，甲方有權代顧客追究乙方法律責任。
3、甲乙雙方提前30日以電子郵件方式通知對方續約、解約、變更等事宜，并說明理由。
第六條：違約責任
甲乙雙方違反本合同約定，或擅自單方解約的，應以實際損失賠償對方。
甲方簽字： _______________乙方簽字：_______________
公司蓋章：_______________ 公司蓋章：_______________
日期：_______________日期：_______________
美甲店與美甲師合同2
甲方：_______________乙方：_______________
為了明確業主 與美甲培訓學員在培訓期間的權利和義務，秉承平等自愿、協商一致、合作共贏的基本原則，經雙方友好協商，簽訂本協議。
一、業主給美甲培訓學員提供專業的培訓，學習內容包括產品知識、專業理論（皮膚生理學、芳香療法、中醫經絡等）
和精湛的技術手法、高端儀器的理論和實際操作。
二、參加培訓的學員在培訓期間享有如下權益：
1、 寬敞、舒適的培訓環境，設備先進、儀器豐富的實操課室，合理科學的分班培訓，專業技術、理論講師的科學教程；
2、 美甲學徒（崗位）培訓時間通常為期_______________ 天，免收培訓學費（培訓課程價值2800元）。
3、 美甲學徒（崗位）培訓期間享有伙食補貼 _______________元/天，伙食補貼發放上限天數為30天。培訓完畢后，學員接受考
核，考核未通過或考核通過但不服務業主的，培訓期間的伙食補助不予發放。
4、 美甲學徒（崗位）培訓期間享有生活補貼_______________ 元/月，生活補貼發放上限天數為1個月。培訓完畢后，學員接受
考核，考核未通過或考核通過但不服務業主的，培訓期間的.生活補貼不予發放。
5、 培訓期滿且考核通過者，業主安排上崗，給予定級別及定薪。
6、 伙食補貼發放時間:考核通過并服務業主_______________個月后，在當月工資中發放伙食補貼。
7、生活補貼發放時間:考核通過并服務業主_______________ 個月后，在當月的工資中發放生活補貼。
三、參加培訓的學員在培訓期間的義務：
1、培訓學員在培訓期間須繳納保證金_______________元，考核通過并服務甲方滿個月，保證金全額退還。
四、培訓期間： _______________年_______________月_______________日至 _______________年 _______________月_______________ 日
五、參加培訓的人員在培訓期間應遵守廣州英奈生物科技有限公司的規定和要求：
1、嚴格遵守英奈公司的各項規章制度，服從公司的管理及工作安排，努力學習，以優異的成績來完成自己的培訓課程；
2、積極維護英奈公司的聲譽，不發表有損公司的言論和做有損公司的行為；
3、在考核過程中如果不合格，給予一次補考資格，補考不合格的英奈公司將實行淘汰；
4、美甲學員入學7天以內，如不適合崗位要求，由培訓老師或教學部經理注明原因，經業主確認后，情況屬實可辦理退學手續；
5、美甲學員開始培訓以后，因個人原因需退學者、因補考未通過而淘汰者、因違反英奈公司制度而退學，不予退還相關費用；提供虛假的健康證明，立即予以退學處理，不予退還相關費用。
五、附則
1、 請認真閱讀本協議條款，明確雙方的權益和義務，以及所要遵循的要求；
2、 如簽署本協議，請自覺遵照執行。
加盟店名稱：_______________ 受 訓 人：_______________
聯系電話：_______________聯系電話：_______________
負 責 人： _______________身份證號碼：_______________
日期：_______________年 _______________月_______________日 日 期：______________________________年_______________月_______________日
美甲店與美甲師合同3
甲方：_______________
甲方法定代表人：_______________
公司地址：_______________
聯系方式：_______________
乙方：_______________
居民身份證號：_______________
出生年月：_______________
家庭住址：_______________
聯系方式：_______________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
（一） 本合同為固定期限勞動合同。
本合同于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期至_____年_____月_____日止。
二、工作內容和工作地點
（一） 乙方同意根據甲方工作需要，擔任_______________崗位（工種）工作，甲方應提供必要的生產（工作）條件。
（二） 乙方的工作地點在______________________________________________。
（三） 乙方工作應達到____________________________標準，按照甲方關于本崗位工作任務和責任制要求完成規定的工作任務。
三、勞動時間
（一） 甲方安排乙方執行________________工時制度。執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
（二） 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作范圍和勞動安全衛生制度。
四、勞動報酬
（一） 甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元／月。乙方在試用期的工資為________________元／月。
五、保險福利待遇
（一） 甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續。
（二） 乙方患病或非因工負傷的.醫療待遇按國家有關規定執行。
（三） 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家的有關規定執行。
六、勞動紀律
（一） 甲方根據生產經營需要，依法制定規章制度和勞動紀律乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方有權根據規章制度進行處理，直至解除本合同。
（二） 乙方應遵守勞動紀律的規章制度，遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高自身素質。
七、勞動合同的變更、解除
有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續：
（一） 甲乙雙方協商一致的；
（二） 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的；
（三） 訂立本合同所依據的法律、法規、規章發生變化的。
經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一） 在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二） 嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，按照甲方單位規定或者本合同約定可以解除勞動合同的；
（三） 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四） 被依法追究刑事責任的。
八、其他
本合同未事宜，按照法律法規的規定進行。
本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方：_______________
__________年______月______日
乙方：_______________
__________年______月______日
美甲店與美甲師合同4
甲方：_______________
法定代表人：_______________ 接洽電話： _______________單位地址：_______________
乙方： _______________接洽電話：_______________
身份證號碼：_______________
甲方因業務需要，需誠聘店職務。
一、上崗培訓期為天，從 _______________年_______________ 月 _______________日至 _______________年_______________ 班第一天開始記薪，甲方每月 _______________日前以貨幣形式支付乙方工資，月基本工資底薪為元伙食補助。甲乙雙方對工資的其他約定：每個月業績未達到_______________元，僅發底薪+伙食補助，業績+伙食補助%提成。
二、簽訂聘用合同書，乙方必須嚴格遵守店里所制定的各項規章制度，若因乙方個別原因，包括違反公司的上崗規定，故意尋釁滋事，搬弄是非，借各種借口不服從工作調配，或不按規定使用產品給消費者造成損失或給甲方造成經濟、名譽及其他不可預見方面的損失，甲方有權辭退乙方，并有權要求乙方做出經濟賠償，甚至追究相應的`責任。
三、若在試用期內，因不良表現，被公司解聘者不得有異議，因甲方原因，包括正常裁員或者內部調整等原因辭退乙方，甲方均按乙方實際出勤和銷售情況給予發放工資，新進人員未做滿天，即離職，不予以計薪，以自動棄權論，未做滿
四、甲方定期為乙方提供產品和工作培訓，提工作制服二套，員工離職時應清洗干凈退回公司，如有丟失、損失者，扣除制服費。
五、乙方本人負責健康證、上崗培訓及有關證件產生的費用，于簽訂合同日繳件，乙方合理原因辭職，必須要提前30天書面提出，經同意交清手續后，方可退還教育培訓費以及解除合同。
六、工作時間：兩班制，早班：9:30-18:00，中班：12:00-20:00,晚班2:00-22:00，每月輪休4天，店長固定上晚班，預約客人的美甲師必須將服務完成之后，方可下班。店長須安排一名美甲師提前30分鐘整理內務。
七、甲方定期為乙方提供產品和工作培訓，提供冬夏制服兩套，員工離職時應清洗干凈退回公司，如有丟丟、損壞者，不予退還押金。
八、本合同一式二份，雙方各執一份，本合效期自_______________年 _______________月_______________日。
甲方：_______________
乙方：_______________
聯系電話： _______________聯系電話：_______________
_______________年 _______________月 _______________日_______________ 年_______________ 月
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