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        方案

        實施方案

        時間:2026-03-10 04:39:45 方案

        實施方案(優秀8篇)

          為了確保事情或工作得以順利進行,往往需要預先制定好方案,方案的內容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么大家知道方案怎么寫才規范嗎?下面是小編為大家收集的實施方案8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        實施方案(優秀8篇)

        實施方案 篇1

          一、 指導思想

          羽毛球運動是一項學生非常喜愛的活動,通過引導學生樹立“健康第一”的理念,以新穎活潑的體育活動為載體,培養學生合作、誠信、果敢等優良品質,發展學生個性特長,促進學生身體、心理和社會適應能力等方面健康和諧的發展,豐富校園文化生活。為豐富校園課余生活,激發學生的運動興趣,提高學生羽毛球技能,特制訂活動實施方案。

          二、活動安排

          建立以興趣小組為首的訓練小組,學生自愿報名參加。

          三、 活動任務

          1、 熟悉羽毛球球性

          2、 掌握羽毛球的'基本打法、發球、接發球。

          3、 掌握羽毛球的基本比賽規則。

          四、活動時間

          每周星期三下午第二節課后。

          五、指導教師:

          六、活動地點

          學校操場

          七、 活動安排

          1、首次活動前就將學生分組,指定一名組長,負責工具的安排、點名、配合教師實施管理。

          2、每一小組安排一位學生管好活動器械,保證活動的正常。

          3、為了激發學生的活動興趣,也為了學生能接受正規的比賽訓練,教師必須在活動前布置好比賽場地(含網),每次活動均安排幾組學生示范比賽。

          4、學生分組活動時,教師一定要分組分別指導,讓訓練到位。

          5、教師要多安排男生與女生對抗賽、高手對抗賽、班級對抗賽,階段比賽。

          八、活動要求

          學生訓練課的內容、形式、要求多種變化,各種練習手段盡量與游戲活動結合,以激發學生對羽毛球的興趣。在活動過程中以課堂教學為主,本學期通過每周一課外活動進行羽毛球興趣小組的活動,學生要基本能掌握羽毛球的擊球要領。由于學生基礎比較差,有一些是一點球感也沒有,水平是參差不齊。所以我們本次學習只要求學生學習后有掌握基本的擊球要領就可以了,這是進一步學習羽毛球的基礎。本學期,著重訓練學生的發球練習,推擋練習、接發球練習和移動練習,從而激發學生的練習興趣。在學習過程中,我們將采取循序漸進的教學方法,讓學生由練球感開始,由不會控制球到能熟練控制球,從不會擊球到能按落球點準確擊球,從而形成學習羽毛球的教學模式。

          九、安全措施

          1、教師準時到規定場地等候學生,并做到活動前點名,下課集中報到,不讓一個學生遲到早退。

          2、學生分組活動時,教師一定要在場,且巡回監控,及時掌握動態,發現問題及時解決、處理,教師要不離開學生訓練場地。

          3、課前做準備操,為激烈對打做準備,避免運動受傷。

        實施方案 篇2

          1目的

          為了做好項目一隊生活區域及施工現場的環境衛生工作,保障人員的身體健康,減少環境污染,現根據國家的有關法律及規定并結合本單位的實際情況制定本規定。

          2適用范圍

          本規定適用于項目一隊管轄區域及工程施工場地作業區域對環境衛生工作的指導與規范。

          3職責

          劉宏負責本文件的有效實施,管理室等相關部門配合。

          4管理規定

          4.1食堂環境管理規定

          4.1.1食堂工作人員每年進行一次健康狀況檢查,合格上崗,不合格調整。工作時,必須穿戴工作服帽,衣著整潔,不留胡須,勤剪指甲,勤洗澡。

          4.1.2不購進、不使用變質變味食品,生熟食品分開放置,存放食品及調味的容器加蓋放置,保持清潔,擺放整齊,每周對冰箱、冰柜貯存的食品進行一次清理,每月對冰箱冰柜進行一次除霜清潔。

          4.1.3所用餐具應使用洗滌劑、消毒液加清水沖洗。

          4.1.4炊具、爐具外表無油漬,無交叉污染。水池無積水,無污跡、泥垢;地面整潔,抹布洗凈晾干放置;垃圾及時清運不隔夜。

          4.2辦公室環境管理規定

          4.2.1辦公室內無蜘蛛網、吊灰,墻壁整潔,門、窗、燈架、電扇、空調室內機無垢跡,地面無煙頭、紙屑、痰跡。

          4.2.2室內物品擺放布局合理,辦公桌無雜物,文件資料放置整齊有序,必備生活用品定點放置,垃圾及時清運,空氣清新。

          4.3公共場地環境管理規定

          公共場地地面整潔,車輛停放整齊有序,墻壁無亂貼亂畫,垃圾箱定點放置,專人每日清理,綠化良好。

          4.4浴室環境管理規定

          浴室地面無污跡、積水、煙蒂、大小便,墻壁無霉斑,燈光明亮,通風良好,管道無破損、堵塞。

          4.5公廁環境管理規定

          4.5.1公共衛生間(廁所)墻壁無亂寫亂畫,無蜘蛛網、吊灰,地面無積水。

          4.5.2便池無積糞、積垢、尿堿,無蠅蛆孽生,每月用藥劑洗垢、消毒一次,春夏季視情況增加次數。

          4.5.3衛生間每日專人清掃兩次,廢棄物每日清運一次,夏季每日打蟲劑一次。

          4.6施工現場環境管理規定

          4.6.1工程施工外場作業的衛生參照上述相關部份執行。

          4.6.2工程施工外場作業使用的飲用水箱應加蓋加鎖,專人負責,加貼明顯的飲用水標識,定期清除箱內污垢,定期對水質進行檢測,達到飲用水標準后方可飲用。

          4.7職工宿舍管理規定

          職工宿舍及休息室要保持整潔,物品、床鋪要統一置放,個人要保持良好的衛生習慣。

          5禁止事項

          5.1禁止工程施工車輛在運輸過程中拋、撒、滴、漏污染環境。

          5.2禁止向水體排放油類、酸液、堿液或者劇毒廢液。

          5.3禁止在水體中清洗裝貯存油類或者有毒污染物的車輛和容器。

          5.4禁止向水體排放、傾倒施工廢渣、生活垃圾及其它廢棄物。

          5.5禁止向水體排放含熱廢水。

          5.6禁止非工作人員進入食堂后場操作間從事與工作無關事宜。

          5.7禁止在食堂操作間洗滌含工業用油、酸堿及有毒物質的物品。

          5.8禁止焚燒垃圾或用土淹埋含油、酸、堿、毒污染物的物品。

          6廢棄物的處理

          6.1項目一隊辦公區域、生產生活區域分類設置總垃圾桶。

          6.2工程外場施工時,應設置相應的臨時垃圾處理中心,且與主體工作同時設計、同時施工、同時投入使用。適時清運處理施工垃圾。

          6.3各辦公室垃圾桶內廢棄物,適時分類放入總垃圾桶內;公共場地垃圾桶每日清理一次;總垃圾桶每周由專人運至垃圾場清理一次,清洗沖刷一次;夏季視情況增加傾倒次數。

          6.4食堂的泔水由住地附近養豬專業戶每日收集清理。

          6.5施工工地所用的`油類廢棄物的處理按《危險品管理規定》的要求執行。

          6.6各類固體廢物按《固體廢物控制管理規定》的要求執行。

          7衛生管理運行

          7.1該專項工作由劉宏主管主抓,各辦公室具體檢查督辦。

          7.2各辦公室、食堂、集體宿舍、廚房內部衛生及各自門前公共場地衛生由其工作人員負責清掃保潔。

          7.3項目一隊每月組織一次衛生狀況檢查,要形成記錄表格“衛生檢查表”,對檢查結果進行一次評審,對已達標的要求其持續改進,對未達標的,制定方案下達整改通知書,保證達標,公布檢查評審結果。

          7.4每年對該項工作進行二次內審,適時調整,確保該項制度的符合性、工作有效性的發揮。

          7.6每年舉辦一次有關環保衛生知識的宣傳研討會,學習相關知識,增強員工的環境意識。

          8行政責任

          8.1對違反該規定的責任人可采取批評、教育、整改、行政處分、經濟處罰等手段進行處理。

          8.2對由此造成的經濟損失,有關責任人應按照規定賠償。

        實施方案 篇3

          根據上級相關文件精神,結合本校實際情況,經學校行政會研究制定20xx-20xx學年度教師聘任工作實施方案。

          一、指導思想

          為了進一步深化學校內部管理體制改革,充分調動教職工積極性,增強教師的責任感,認真履行工作崗位責任制,促進教育教學質量、辦學水平和辦學效益不斷提高。

          二、基本原則

          1、雙向選擇原則。聘任教職工實行雙向選擇,在崗位需要的前提下學校應盡量根據教職工本人的志愿進行聘任。學校聘任的崗位與教職工志愿不相符時,教職工應服從學校聘任,不服從學校聘任的,按拒聘處理。

          2、“三定”原則。以校設置崗位數為依據,實行定編、定崗、定責,組織全員公開聘任,教職工受聘后,必須嚴格履行崗位職責。

          3、擇優競爭原則。根據教職工的.德、能、勤、績全方位綜合考評,在聘任過程中,堅持任人唯賢、唯才是舉,實行公開聘任與公平競爭的原則。

          4、客觀公正原則。在聘任過程中本著實事求是的態度,公正、公開、公平地評聘每一位教職工。

          5、原則上實行循環教學。

          三、基本程序

          1、召開全校教職工大會,布置填寫職務崗位意向表等工作。

          2、教職工根據方案及本人實際填寫意向書(不填報意向書者視為拒聘)。

          3、成立由校長為組長,各處室主任為成員組成的教師聘任工作領導小組。具體人員如下:

          組長

          副組長

          成員x

          4、學校教師聘任工作小組根據教師意向書組織考核聘任。聘任順序為:備課長→實驗班教師→高三教師→高二教師→高一教師→各處室工作人員。聘任原則上以工作業績為主,工作態度、協調能力作重要參考,教師個人特殊情況(身體患有重大疾病、生病等)體現人文關懷。

          5、公示聘任結果。

          四、崗位設置

          1、教學崗位設置(220人)

          學科 高一 高二 高三 合計

          2、其他崗位設置

          部門 實驗室 圖書室 閱覽室 信息中心 教務室 校長辦 政教處 總務處 教科室 督導室 工會 團委 合計

          五、關于落聘、拒聘或解聘的處理

          1、落聘。對因各種原因而落聘的教師,視為落聘。本人根據實際情況自行謀求工作崗位,否則作待崗處理。

          2、拒聘。若不接受聘任者,視為拒聘。

          3、解聘。學校按有關規定和方案,對受聘教職工的工作進行綜合考評,發現不滿意,并解除其受聘職位,即為解聘。解聘作落聘處理,學校可以對下列情況之一者予以解聘。

          ⑴師德素養差,嚴重體罰學生,不能為人師表,造成嚴重后果者。

          ⑵教育教學效果差,連續二次踩“紅線”者。

          ⑶工作嚴重失職,造成事故者。

          (4)紀律渙散、屢教不改者。

        實施方案 篇4

          學院分團委學生會學生干部換屆實施方案

          計算機工程學院分團委學生會是為全院學生服務的學生組織,是學生活動的組織指導團體。同時,也是院內各項工作的組織、傳播及信息反饋機構,是我院領導、老師與學生聯絡的橋梁和紐帶,是學生工作中一支不可缺少的重要力量。為進一步加強我院學生干部隊伍建設,提高學生干部的整體素質,更好地服務于全院學生,依據《計算機工程學院學生干部選拔任用管理工作條例(試行)》,經研究決定我院將于20xx年9月開展我院分團委學生會學生干部的換屆工作,具體方案如下:

          一、指導思想

          堅持以“全心全意為同學們服務”為宗旨,促進我院學生德、智、體全面發展,團結和引導我院學生熱愛祖國、熱愛學校、勤奮學習、奮發成才,充分發揮橋梁紐帶作用,維護廣大同學的切身利益。積極參與校、院的各項學生事務,反映全體學生的建議、意見和要求,參與涉及學生的切身利益的.院級事務的管理。同時,結合我院自身特點,倡導和組織學生自我教育,自我管理,自我發展,以適應社會需求為目標,開展各種健康、有益和突出我院特色的第二堂活動,努力為我院學生成人、成才教育創造有利條和和諧氛圍。

          二、選聘原則

          堅持公平、公正、擇優原則。

          三、成立院學生干部選聘工作領導小組(同時兼任本次面試評委)

          組長:李xx

          副組長:廖xx(常務)

          指導老師:廖xx

          組員:顧xx

          唐xx

          四、選聘條

          參照《計算機工程學院學生干部選拔任用管理工作條例》執行。

          五、選聘對象

          本次換屆工作面向全院1級、16級在籍在校學生。

          六、選聘流程

          1個人申報。參照崗位設置及職數安排(見附1),請有意參加選聘者將個人材料(含個人簡介、特長、選聘理由、工作思路)及申請表(見附2)于9月2日16:00前以班級為單位交分團委書記辦公室(信息樓A2),同時發送電子版至計算機工程學院分團委組織部郵箱,根據《計算機工程學院學生干部選拔任用管理工作條例》確定面試人員名單;

          2選聘面試。參與選聘的同學每人準備-分鐘的演講,并回答面試評委的提問,面試時間另行通知,請提前做好準備。

          醞釀產生新一屆分團委學生會學生干部成員名單,確定擬聘人選。

          4針對擬聘人選進行考察,充分了解群眾意見后,初步確定學院分團委學生會學生干部名單,并報院黨委審定后在全院范圍內公示。

          5公示結束后,新任學生干部進入一個月的試用期,選聘領導小組將對其工作表現進行綜合考核,試用期滿后做出任命或撤換的決定,撤換后空缺的職位重新進行補選。

          6正式聘用。試用期滿后,考核合格者報院黨委批準后,正式任命為計算機工程學院分團委學生會學生干部。

          7社團(協會)負責人換屆工作參照執行。

        實施方案 篇5

          切實加強開發區創先爭優活動的針對性、有效性和可操作性,為深入開展創先爭優活動。根據旌辦發30號精神,結合開發區工作實際,制定本實施方案。

          一、具體要求

          深刻認識深入開展創先爭優活動的重要性和必要性,切實把開發區黨員干部的思想認識統一到中央和省、市、縣委的重大決策部署上來,把開展創先爭優活動的各項要求不折不扣地落到實處。要認真按照“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求,緊緊圍繞縣委“為增速全市領先創先進,為總量擴張爭先鋒”及開發區“堅持服務創優,推動發展爭先”的活動主題,準確把握“實行分類指導、突出實踐特色、貫徹群眾路線、激發內生動力、注重繼承創新”的原則,重點在以下四個方面取得實效。

          (一)推動科學發展,促進機關建設。深入學習實踐科學發展觀,進一步增強科學發展意識、樹立科學發展理念,理清科學發展思路、提高科學發展能力,圍繞實現科學發展,確定創先爭優活動的主題、內容和載體,推動開發區更好地執行縣委、縣政府重大決策部署。要以開展創先爭優活動為契機,大力推進思想解放,大力推進工作創新,大力破解難點問題,用科學發展的成果檢驗創先爭優活動的成效。

          (二)豐富活動內容,加強隊伍建設。要以創先爭優活動統領開發區當前正在開展的其他各項活動。把創先爭優活動與開展“踐行廉政準則、優化政治生態”主題學習教育活動有機結合起來,著力解決黨員干部特別是領導干部在廉潔從政方面存在的突出問題,努力營造風清氣正、團結和諧、干事創業的良好政治生態;與拓展“講黨性、重品行、作表率”活動有機結合起來,切實解決機關黨員干部隊伍黨性黨風黨紀方面的突出問題,進一步樹立公道正派、清正廉潔、忠誠正直、能力出眾的開發區干部新形象;深化開發區效能建設,轉作風、強素質、優服務、解難題、盡職責、促發展,努力實現辦事效率最高、服務質量最好、發展環境最優的目標;與創建學習型機關活動有機結合起來,建設一支思想解放、素質全面、有創新能力的黨員干部隊伍。

          (三)增強宗旨意識,服務園區企業。深入開展向沈浩、曹軍同志學習活動,大力弘揚英模精神,教育和引導開發區黨員進一步增強宗旨意識,切實轉變作風,認真履行為發展服務、為園區企業服務的各項職責,千方百計地為企業辦實事辦好事,千方百計地幫助企業解決生產生活中的實際困難。

          (四)加強基層組織,激發創爭活力。認真貫徹黨建工作責任制,全面落實中央和省、市、縣委對加強黨建工作的一系列部署要求,不斷提高黨建工作整體水平。加大培訓力度,全面提高黨員的.能力素質。深化發揮黨組織和黨員作用的載體建設,激勵黨員比、學、趕、幫、超。

          二、主要內容

          根據開發區黨組織、黨員的特點,開發區創先爭優活動以創建先進黨工委、爭當優秀共產黨員為主要內容,以落實“五個好、五帶頭”為主要任務,確定活動內容,搭建活動載體,使活動更加貼近基層、更加貼近群眾、更加貼近開發區工作實際。

          把大力弘揚沈浩精神貫穿創先爭優活動全過程,組織開發區黨員學英模、見行動,在增強服務意識、提高能力素質、提高工作效能上下功夫。根據開發區黨員的不同情況,精心選擇弘揚沈浩精神的項目載體。比如,可重點圍繞落實行政審批制度改革舉措,優化經濟社會發展環境來開展創先爭優活動;積極引導每名黨員根據自身實際,按照既量力而行又盡力而為的原則,選擇創爭項目,作出明確承諾,落實創爭任務。

          三、需要著力抓好的幾項工作

          (一)爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員。以黨員干部喜聞樂見、生動活潑、易于接受的多種形式,推動團隊學習、全員學習、終身學習。以經濟發展知識為主要內容,大力開展“月薦一本書”、“日讀一小時、月讀一本書、半年一交流”,以及讀書成果評比等活動,打造知識型開發區,引導開發區黨員干部愛讀書、讀好書、善讀書。通過組織理論宣講、舉辦知識講座、抓好干部在線學習和個人自學等形式,加強黨員干部培訓,不斷完善知識結構,全面提升能力素質。

          (二)拓展“講黨性、重品行、作表率”活動。積極組織開展“講黨性、重品行、作表率”活動,努力把開發區建設成一支政治強、業務精、作風正、形象好的高素質黨員隊伍。

          (三)深化效能建設。以爭創效能建設先進科室為載體,進一步推動效能建設向工作一線延伸,完善效能建設各項制度,不斷健全效能建設長效機制,切實抓好效能建設各項任務的落實。

          (四)推進城鄉結對共建。采取請進來與走出去相結合的方式,逐步建立與共建單位組織活動聯誼、黨員隊伍聯動、干部教育聯培、資源利用聯享、人才隊伍聯管、改革發展聯手、社會和諧聯建的工作機制。

          (五)設立“黨員先鋒崗、黨員示范窗口”。在開發區確立黨員示范崗,通過佩戴黨徽、掛牌上崗等形式,把黨員身份亮出來,促進黨員先鋒模范作用的發揮,并帶動其他工作人員不斷提高服務水平和工作質量。

          四、加強組織領導和指導

          (一)落實領導責任。成立以黨工委書記、管委會主任為組長的開發區創先爭優活動領導小組,切實加強對整個活動的領導。

          (二)加強督查指導。結合開發區領導分工,每人聯系一個科室。聯系人要經常深入聯系點調查研究、督促檢查、具體指導,及時掌握活動開展情況,提出具體指導意見,幫助解決實際問題。

          (三)搞好輿論宣傳。充分利用報刊、電視、互聯網等媒體,運用各種群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳開展創先爭優活動的重要意義、目標任務和基本要求,把開發區黨員干部的思想認識統一到中央和省、市、縣委的決策部署上來,以飽滿的熱情投入到創先爭優活動中來。

          (四)注重統籌兼顧。開展創先爭優活動要與推動開發區各項工作緊密結合,特別是項目建設、招商引資等工作,實現兩手抓、兩不誤、兩促進。要與貫徹落實中央和省、市、縣委重大決策部署結合起來,切實轉變經濟發展方式,推動經濟社會又好又快發展。要與學習實踐科學發觀活動整改落實工作相結合,全面完成整改落實后續任務,切實兌現向群眾作出的承諾,健全完善科學發展長效機制。要通過深入開展創先爭優活動,切實改進開發區工作作風,提高機關效能,為推動科學發展,實現開發區年初既定目標提供強大動力和重要保證。

        實施方案 篇6

          活動方案主要由七部分構成:總活動方案、活動經費預算表、工作安排表、活動具體流程表、活動效果評估、其他附件、活動應急方案等。 一份完整的活動方案必須包括這些要件,一些簡單的活動可將活動經費預算表、活動具體流程表、其他附件等要素合并在總活動方案中,工作安排表可另行制作,其他項可以不做。但有些活動比較復雜,由多個活動組成,需要由多個方案組成。如:某發廊舉辦店慶活動,活動包括晚宴和晚會,那么這個店慶活動的總方案又包括晚宴方案和晚會方案,這兩個方案又要分別做活動經費預算、工作安排表、活動具體流程表及其各自的附件、應急方案等。

          總活動方案 總活動方案要求簡潔明了,內容不宜過多,但要全面。 總活動方案一般包括:活動主題、活動目的或意義、活動時間、活動地點、活動對象、活動組委會、活動流程安排、工作人員安排、活動經費預算、相關附件、應急方案等。具體的方案項目設定由具體的活動決定。 活動流程安排、工作人員安排兩項只須列出標題即可,在備注中標明:詳見附件**即可。 活動經費預算只須將大的項目列出并計算出總和即可,并標明詳見附件。 附件項目中一定要將總活動方案以外的所有涉及活動的方案、表格等全部列出。

          活動經費預算表 此項中要將活動經費的去向一一詳細列出,并統計總預算。 在經費預算中必須添加“不可預計花費”項,此項費

          用預算遵循三個原則。一是湊整原則,二是5%—10%的'原則,三是具體活動指導原則。湊整原則是說不可預計花費和其他所有預算加起來盡量是個整數;5%—10%的原則是說不可預計花費占其他所有預算總和的5%—10%;具體活動指導原則是說根據具體的活動確定此項費用。 此外還要注意,費用預算盡量多一些,否則超出預算會有很多麻煩。無論在什么樣的企業里。

          工作安排表 任何活動必須成立活動組委會,并進行分工,分工要盡可能的細。 做出分工明細表,上面明確標出每項任務落實的具體人和完成的具體時間,這點非常重要。 工作安排表包括前期準備工作的安排和活動當天的工作安排,前期的工作安排可具體到某一天,活動當天的安排必須具體到分鐘。

          活動具體流程表 是指活動當天的流程,具體流程一旦確定非人為不可抗拒原因及重大事件不得隨意修改。

          活動效果評估 活動效果評估一般以調查員工的滿意度為主,問卷的形式較多。 這一項很多公司都沒有明確的要求,或者有些活動很難去評估,即使做了也是走走形式。具體根據公司的要求而定。 活動應急方案 活動總方案一般在活動前30—60天制定,因而無法確定一兩個月后的一些具體事情,所有應急方案是必不可少的。 應急方案主要是針對活動當天可能出項的影響活動進程的情況做出相應的對策,此方案包括的要件與主方案大致相同,不再細說。

        實施方案 篇7

          根據國務院《關于深化考試招生制度改革的實施意見》(國發〔20xx〕35號)和教育部等五部委《關于進一步減少和規范高考加分項目和分值的意見》(教學〔20xx〕17號)的精神,結合我區實際,制定本方案。

          一、取消鼓勵性的全國性加分項目

          (一)取消體育特長生加分項目。

          (二)取消中學生學科奧林匹克競賽加分項目。

          (三)取消科技類競賽加分項目。

          (四)取消省級優秀學生加分項目。

          (五)取消思想政治品德有突出事跡加分項目。

          上述5個項目中,第(四)、第(五)兩項我區已于20xx年取消,20xx年1月1日之前在高級中等教育階段已取得第(一)、第(二)、第(三)項有關獎項、名次、稱號的考生,按我區原有規定審核加分資格(體育特長生中的二級運動員,須經自治區體育局進行復核復測確認資質,并經自治區招生考試院組織相關測試合格后才具備加分資格),加分分值為5分。

          二、保留和完善扶持性的全國性加分項目

          保留烈士子女邊疆、山區、牧區、少數民族聚居地區少數民族考生歸僑、華僑子女、歸僑子女和臺灣省籍考生自主就業退役士兵在服役期間榮立二等功(含)以上或被大軍區(含)以上單位授予榮譽稱號的退役軍人加分項目。加分資格審核按我區原有規定執行,加分分值不變。其中:

          (一)烈士子女考生,總分加20分。

          (二)在全區范圍內(除南寧市、柳州市、桂林市、梧州市、北海市等5市的城區外),對瑤族、苗族、侗族、毛南族、仫佬族、回族、彝族、京族、水族、仡佬族等10個世居少數民族的考生,總分加20分。

          對融水、三江、龍勝、恭城、隆林、富川、羅城、環江、巴馬、都安、大化、金秀、資源、凌云、西林、防城港市防城區、東興市、靖西、那坡、憑祥、大新、寧明、龍州、德保、扶綏、崇左市江州區、天等、上思等28個民族自治縣(含享受民族自治縣同等待遇縣)和邊境縣(含享受邊境縣同等待遇縣)的少數民族考生,總分加20分。

          對融安、灌陽、蒙山、百色市市轄區(右江區)、田陽、田東、平果、樂業、田林、昭平、河池市市轄區(金城江區)、南丹、天峨、鳳山、東蘭、宜州、忻城、象州、武宣、上林、隆安、馬山等22個山區的少數民族考生,總分加10分。

          除上述50個縣(市、區)、南寧市、柳州市、桂林市、梧州市、北海市城區的`少數民族考生以及10個世居少數民族的考生外,區內其他市、縣的少數民族考生,總分加7分。

          南寧市、柳州市、桂林市、梧州市、北海市城區的少數民族考生,總分加5分。

          符合我區普高報名條件,戶口未遷入我區的外來人員,除持有我區有效期內的經我區設區的市(含)以上人力資源和社會保障部門審核、公安部門頒發的《廣西壯族自治區居住證》(即人才居住證)的之外,屬于少數民族的,總分加5分。

          (三)歸僑、華僑子女、歸僑子女和臺灣省籍的考生,總分加10分。

          (四)自謀職業的退役士兵考生,總分加10分。

          (五)在服役期間榮立二等功(含)以上或被大軍區(含)以上單位授予榮譽稱號的退役軍人考生,總分加20分。

        實施方案 篇8

          為繼續傳承和弘揚奧林匹克精神,進一步全面實施素質教育,鞏固“普九”成果,認真落實和開展學生陽光體育活動,使中小學生的.健康水平再上新臺階,我中心校號召中小學校積極組織全體學生到校園開展豐富多彩的體育活動,經研究決定于11月21日上午8點舉行中小學生乒乓球比賽。現將有關事宜通知如下:

          一、競賽辦法

          本次比賽設中學組和小學組,由各學校組織選拔賽,每個學校組成一個參賽隊(男、女各5名同學)參加中心校組織的比賽,比賽定于11月21日上午8點在xx中舉行。

          二、運動員資格

          運動員必須為中心校內各學校的在校學生,學生只能參加本校組成的參賽隊,且身體健康,辦理有“人身保險”者方可參賽。一名運動員只能代表一個隊參加比賽,凡出現冒名頂替、弄虛作假、以大打小等不良行為, 一經發現,取消該隊比賽資格,并通報批評。

          三、表彰和獎勵辦法

          露峰中心校中小學乒乓球賽中學組和小學組分別獎勵男、女團體和男、女單打前八名,優秀組織獎、道德風尚獎。

          四、報名時間及辦法

          1、報名時間、地點

          11月13日、14日到xx中心校報名

          2、報名辦法

          以校為單位,每校一支代表隊,每隊限報男、女隊員各5名。

          未盡事宜,另行通知。

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