（精華）宣傳方案10篇
為了確保事情或工作有效開展，就需要我們事先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？以下是小編為大家整理的宣傳方案10篇，希望對大家有所幫助。
宣傳方案 篇1
集團公司先后下發了關于開展“強基礎、練內功、嚴管理、細落實，實現二季度安全生產”和關于開展“談認識、找差距、再培訓、促養成，學習討論活動”的通知。對全集團公司二季度安全思想教育、安全生產工作做出了全面部署。明確提出了全公司消滅重傷以上人身事故和杜絕二級及以上非傷亡列級事故的目標。同時，我礦對二季度安全生產工作和安全大討論活動也做出了安排。并提出了在全礦消滅輕傷及以上人身傷害事故和杜絕非傷亡列級事故的更高目標。這說明二季度安全生產工作要以更高標準完成。要求我們全礦上下立即行動起來廣泛深入開展安全大討論活動，筑牢安全第一理念，落實安全精細化要求，鞏固連續安全生產的大好局面。
一、搞好二季度安全生產是鞏固我礦連續安全生產局面的需要
到4月1日，我礦已經實現連續安全生產1629天創出了我們建礦史上最長的安全生產期，也是目前整個集團公司各生產礦井最長安全期。可以說安全生產的穩定局面，是我們的共同期望。年初，我礦提出了要實現安全生產五周年，確保集團公司實現第二個零亡人目標。二季度是我們連續安全生產鏈條上不可缺少的一環，二季度我們實現了安全生產，我們就向前又邁出了關鍵一步。二季度正值承上啟下的關鍵階段，二季度安全生產的好壞直接關系到我們安全生產5周年目標的實現，關系到集團公司第二個零亡人目標的實現，可以說搞好二季度安全生產意義重大。
二、搞好二季度安全生產是當前開展好各項工作的需要
由于受全球金融危機的影響，整個煤炭行業受到沖擊，11集團也不能夠獨善其身，經營形勢嚴峻。我礦，一季度由于受煤炭賦存的影響，煤炭賣不上好價錢，企業經濟效益較去年同期有所下降。礦一方面加強井下煤質管理，加強分采、分裝、分運，洗選加工多措并舉，提高煤質。另一方面加強內部經營管理，從嚴從緊過日子，嚴格控制噸煤成本，非生產性支出，并取得了明顯成效，一季度可控成本比計劃下降了244萬元。二季度，是我礦扭轉經營形勢的關鍵階段，隨著707工作面的投產，我礦的煤質將有根本性的好轉，為提高企業經濟效益提供了必要條件。二季度也是我礦崗位價值精細化管理推進關鍵時期。5至6月份，礦將在前期調研基礎上全面推行崗位價值精細管理，進一步提高企業經濟效益。同時，礦井文化培育、職工崗位技能大賽、基層區隊班組建設等多項工作將全面推開。各項工作需。要有一個穩定的安全局面保證。沒有一個穩定的安全生產環境經營管理，煤炭生產等工作就難以完成，沒有好的安全生產環境，出現安全生產問題，勢必會分散干部職工的精力，影響各項工作的開展，因此說二季度安全生產是開展好其他工作的保證。
三、搞好二季度安全生產是深入落實科學發展觀的需要
在學習實踐科學發展觀活動中，集團公司明確提出要實現“安全發展、可持續發展、和諧發展、綠色發展”四個發展的目標。把安全發展作為落實科學發展觀的落腳點，體現了集團公司領導對全體員工的關心與愛護。落實科學發展觀，就要用科學方法反思我們安全工作上存在的問題與差距，找出解決問題的辦法與措施。在看到我們實現連續長時間安全生產的同時，也要看到我們安全工作中暴露的問題。如長期安全穩定形勢下，個別干部、職工麻痹、松懈情緒有所抬頭。有的還存在僥幸心理。有關安全責任制度落實還不到位。一些單位安全教育針對性不強等，這些問題必須引起我們的重視，必須站在落實科學發展觀的高度看待當前的安全工作，廣泛開展隱患排查治理活動，對于思想上、行為上存在的問題立即加以整改，確保實現二季度安全生產。
四、搞好二季度安全生產需要強化安全精細化管理，落實好三項制度
深化“三項制度”的落實，深化推進精細化安全管理，是開展二季度安全生產活動的主線，要求我們采取有力措施，完成這項工作。努力開創安全管理工作的.新居面。一是、廣泛宣傳，大力營造深化三項制度落實，推進精細化安全管理的氛圍。各基層單位要利用班前會講解、學習文件、座談討論等多種形式，廣泛宣傳落實三項制度，推進精細化安全管理的重大意義。宣傳落實三項制度給安全生產帶來的好處，宣傳推進精細化安全管理的典型人物和事跡。通過營造氛圍，把實現二季度安全生產的聲勢造大，把“強基礎，練內功，嚴管理， 細落實”活動搞好，實現二季度安全生產。二是、全員努力把三項制度、精細化安全管理落到實處。要進一步深化對三項制度、精細化安全管理的認識，廣泛開展“談認識、找差距、再培訓、促養成”學習討論活動，充分認識落實三項制度的重要性，必要性和長效性，深入學習、貫徹、落實精細化安全管理，把各項規章制度，行為準則根植于職工思想上、行動上。三是、搞好三項制度、精細化安全管理檢查、考核工作。加強干部走動考核，日常檢查考核，各級人員抽查考核等檢查考核力度。克服走形式，擺花架子現象。解決在落實上時緊時松，時好時壞問題。堅持做到領導在與不在，檢查不檢查都一樣，提升礦井安全管理水平。通過不斷的努力達到養成本質安全作業行為的目的，促進礦井安全管理水平的提升。
五、搞好二季度安全生產需要全礦上下的共同努力
搞好二季度安全生產需要全礦上下的共同努力。要堅持“黨政工青齊抓共管，制度文化治標治本，多管齊下，營造氛圍，全員參與本質安全”。一是、領導干部帶頭，全體員工積極參與。以人為本，抓干部，帶隊伍，落實好干部、職工安全責任，做到“高標準、細流程、嚴考核、重閉環”。領導干部從自身做起規范自身安全行為，執行三項制度，抓好精細化安全管理。全體員工要“真學、真懂、真會”自覺學習運用三項制度，把“安全預測、預知、預想、預防”活動和“手指口述、安全確認、三三整理”有機結合。落實到現場作業中，培育安全意識，養成安全習慣。二是、剖析案例吸取教訓。全體職工要從一季度集團公司七起事故中吸取經驗。教訓，認真查找安全工作中存在的差距、不足，抓好整改落實，解決實際問題。繼續開展隱患排查治理活動，做到全方位，全過程不留死角。三是、突出安全管理上的重點，加強現場安全管理。加強井下各地點“一通三防”管理，強化采掘維工作面的瓦斯管理和各采區的自然發火的防治。抓好se1405采煤工作面采空區安全管理；強化安裝拆除重點工程管理。抓好w3710拆除，se1405工作面揭露回順改造道及部分支架、設備的拆除工作，w3707安裝等工作；嚴格機電運輸兩小管理；采掘地點頂板管理；抓好掘進期間防治水工作。
職工同志們，實現二季度安全生產活動各項工作已經全面展開，讓我們在礦領導班子的正確指揮下，深入落實“強基礎、練內功、嚴管理，細落實，實現二季度安全生產”活動通知精神。以深化三項制度落實，深入推進精細化安全管理為主線。打好打勝第二階段安全生產戰役，實現二季度安全生產目標。為實現安全生產五周年，集團公司第二個零亡人目標而努力奮斗！
宣傳方案 篇2
根據全縣城市管理會議精神，為進一步動員干部職工共同參與城市的管理，推進省級環保模范縣城、省級綠化模范縣城、省級環境優美示范縣城、省級園林縣城、省級衛生縣城、省級文明城市建設，營造濃厚的社會氛圍，提高全社會文明素質，特制定推進城市管理宣傳方案。
工作目標
通過內容豐富、形式多樣、扎實有效的宣傳工作，提高全局干部職工對城市管理工作的支持率和參與度，使城市管理工作成為廣大干部職工的自覺行動。以創建省級環保模范縣城、省級綠化模范縣城、省級環境優美示范縣城、省級園林縣城、省級衛生縣城、省級文明城市為抓手，推進城市規劃、建設和管理，提高干部職工的文明衛生素質，進一步改善人居環境，保障干部職工身心健康，進一步促進水利建設又好又快發展。
宣傳重點
1。重點宣傳縣委、縣政府關于城市管理工作的重要決策部署、目標任務、工作措施等。宣傳全局干部職工參與城市管理工作的積極性。
2。重點宣傳城市管理工作的具體內涵、重大意義。增強干部職工對搞好城市管理工作的認同感、歸屬感、榮譽感，增強搞好城市管理工作的信心和決心。
3。重點宣傳城市管理工作的社會反響。宣傳廣大干部職工對搞好城市管理工作的意見和建議，舉全局之力、聚全局之智推進城市管理工作。
4。重點宣傳城市管理工作的推進情況。宣傳城市管理各項重點工作、重點工程推進情況，取得的階段性成果。
工作安排
（一）加強新聞宣傳
1。開設欄目。我局單位網站開設專欄專題——“加強城市管理，建設美麗”，加強對城市管理工作的動態報道、深度報道和典型宣傳，加強對城市管理工作有關知識宣傳，營造強大的輿論氛圍。
2。加強言論引導。各股室撰寫一批有影響的評論、言論文章，闡釋城市管理工作的重要意義，積極引導廣大干部職工提高認識、積極參與、主動作為，為城市管理工作的`順利推進凝心聚力。
（二）加強單位宣傳
1。專欄宣傳。充分利用各類宣傳文化陣地，定期宣傳“城市管理”內容，宣傳城市管理工作，普及城市管理知識，提高文明素質。
2。利用公開欄、公示欄、電子顯示屏，懸掛橫幅標語大力宣傳“六創”知識，增強機關干部“六創”意識。
（三）主題活動宣傳
1。印發《縣“六創聯動”宣傳知識手冊》、《致廣大市民的一封公開信》，發放干部職工手中，大力宣傳“六創”工作，教育干部職工全面落實“門前雙五包責任”。
2。工會、水利學會組織實踐活動。水務局工會、水利協會組織開展以“六創聯動”為主題的文藝、攝影作品等創作評選活動，充分發揮工會、水利協會對城市建設管理工作的推動作用。
3。開展職工素質提升活動。組織干部職工在縣城責任區內開展文明勸導活動。
工作要求
（一）統一認識、提高責任。搞好城市管理宣傳是推動我縣“城鎮上檔”和“六創”的重要工作。各股室高度重視，主動作為，搞好策劃，創造性的開展宣傳，在全局上下營造萬眾一心、人人參與的濃厚氛圍，迅速掀起城市管理宣傳的高潮。
（二）加強領導，強化措施。各股室要結合工作實際，進一步細化宣傳方案，單位主要負責人親自抓宣傳工作，并明確責任股室具體責任人，確保宣傳工作做出明顯成效。同時加快設施建設，完善城市功能，加快完成城河二期工程。深化城河道沿線環境綜合治理，切實落實好湖、城河段(堰閘橋至上堰)的治理工作。各股室要暢通信息，認真總結本單位的好作法、好經驗，發現工作中的先進典型，及時向縣水務局辦公室報送，擴大宣傳影響。
（三）強化督查，務求實效。各股、室、站、所、廠、司要扎實開展宣傳活動，內容要豐富，形式要多樣，效果要實在。并具體落實，落實“門前五包”責任制，建立周五、月末衛生日制度；加強庭院、公廁清掃保潔，加強停車場點車輛管理。水務局要適時組織開展督促檢查，及時通報工作開展情況，對宣傳工作成效突出的給予加分表揚，對工作不落實的通報批評。
宣傳方案 篇3
一、活動背景
建筑工程系為方便全校師生，結合合肥工業大學目前自行車使用狀況，預開展“愛心自行車”活動。在食堂、宿舍、教學樓、行政樓前開設自助自行車點，為師生提供免費自行車使用。
二、活動目的
希望通過開展“愛心自行車”活動的前期宣傳活動，能夠讓一些同學將自己閑置的自行車捐贈出來，作為愛心自行車，供大家免費使用，為大家提供方便。
三、主辦單位
青年志愿者協會
四、活動時間、地點
時間：20xx年4月份
地點：合肥工業大學宣城校區
五、活動安排
1.宣傳方式：海報宣傳、廣播站播音宣傳、貼吧宣傳、班級內部宣
傳、宿舍內部宣傳、食堂門口宣傳
2.宣傳具體內容：
①海報宣傳：
制作相關宣傳海報，張貼在宣傳墻上。旁邊配上愛心自行車放置點的效果圖以及經過統一配置的愛心自行車的圖片，吸引同學們的眼球，點燃同學們加入本次活動的熱情。
②廣播站播音宣傳：
與校園廣播站相關負責人聯系，讓兩位播音員采用情景對話形式本次愛心自行車活動，并呼吁同學們踴躍捐車。廣播宣傳的時間、頻率需與廣播站負責人商量決定。
③貼吧宣傳：
與校貼吧相關負責人聯系，在貼吧內開設“愛心自行車”活動置頂帖。利用貼吧，實時記錄活動募集自行車的整個過程。
同時，在網絡上查找一些全國各大城市公共自行車相關視頻，剪輯成3分鐘左右的短片，為我們的活動進行宣傳。
④班級內部宣傳：
由青志聯干事在晚自習時到各個班級自習室宣傳。干事在宣傳過程中需要提到“愛心自行車”的`目的和意義，并發放愛心小卡片(上有本次活動的意義和目的)，同時應重點提到張貼在宣傳墻上的效果圖，鼓勵大家去實地看一下。
⑤宿舍內部宣傳：
由青志聯干事帶著愛心卡片到各個宿舍宣傳。要求與班級內部宣傳相似，在發放卡片的同時簡單介紹募集閑置自行車的目的，并鼓勵大家去宣傳墻看一下效果圖。
⑥食堂門口宣傳：
a.物品需要：擴音器一個、桌子3張、橫幅一條、立式海報一張、
展板一張、愛心小卡片若干、登記單若干、簽字筆。
b.位置擺放：在食堂側門旁邊的第二至第三顆樹上，面向食堂掛上
橫幅，橫幅內容為“”，同時在橫幅下面向食堂將3張桌子弧狀排開，第一張桌子擺放擴音器材、愛心小卡片及宣傳單，另兩張桌子上擺放若干份愛心小卡片、登記單及簽字筆。3張桌子左右兩側分別放我們的立式海報、宣傳海報和展板。立式海報內容為，宣傳海報樣式與宣傳墻上相同，展板上帖全國各城市公共自行車的相關圖片，講解人員以展板上圖片佐以使用。注：如遇下雨天氣，橫幅掛在食堂側門旁墻上，3張桌子放在橫幅下面向北面排開，其余內容同上。
c.人員安排：共需5人。其中2人站在桌子前的路人多的地方，發
放愛心小卡片，對有興趣的同學進行簡單講解，邀請他到桌前了解詳情并登記。1人在放置擴音器的桌后用擴音器招攬人氣并且發放愛心小卡片，其余2人在有登記單的桌后為有意愿捐贈的同學詳情講解并登記。
六、經費預算
七、注意事項
1.所有工作人員需提前做好準備工作，中間不得缺席或者遲到早退。
2.需登記并保管好登記的捐車志愿者名單，登記單內容應包括：姓名、班級、聯系方式、學號、愛車類型、使用時間、是否有損壞。
3.在進行班級宣傳的時候，應盡量不占用同學們太多自習時間。
4.宣傳活動中借用的物品事先定好由一位干事登記，登記內容包括：借用物品、借用時間、預計歸還時間、實際歸還時間、歸還時是否完整。并及時歸還。
宣傳方案 篇4
為加強廣場消防安全基礎管理工作，提高廣場消防安全管理的科學化、規范化水平，有效遏制火災尤其是重特大火災事故發生，特制定本計劃。
一、指導思想
以科學發展觀為統領，緊緊圍繞保護廣場人員人身、財產安全，維護廣場安全穩定的總要求，明確消防安全管理重點，統一消防 安全管理標準，夯實火災防控基礎，不斷提升消防安全能力，最 大限度地預防和減少火災事故發生。
二、消防安全目標
1、消防安全做到建立健全消防組織，建立健全消防安全制度和操作規程，建立完善消防檔案;規范防火檢查和隱患整改，規范消防控制室管理，規范消防設施維護管理，規范消防宣傳教育培訓，規范滅火和應急疏散預案演練。
2、人人關注消防、人人參與消防、人人學會消防，廣場所有業戶要懂滅火設備使用，會撲救初起火災;懂自救逃生技能，消防控制值班人員達到“懂消防設施設備，會操作使用;懂火災應急處置程序，懂消防安全常識，會檢查隱患”的“三懂三會”。
消防安全管理人達到“懂消防法律法規，會部署消防工作;懂消防設施設備，會查改火災隱患;懂消防知識，懂火災應急處置，會組織滅火演練”的`“四懂四會”和“檢查消除火災隱患的能力、懂得撲救初期火災的能力，疏散逃生的能力，宣傳教育培訓的能力”的四個能力
三、消防安全宣傳指標
1、現有管理崗位人員對于所負責轄區疏散通道、疏散路線熟悉達到100%
2、現有管理人員對于滅火疏散演練內容熟悉度達到100%。
3、廣場管理人員對于滅火器材的使用方法達到100%
4、新進場業戶入店前培訓達到100%。
5、現有業戶對于四個能力培訓達到100%
宣傳方案 篇5
今年10月31日世界人口將達到70億，省人口計生委下發了《關于在世界70億人口日之際做好人口計生宣傳教育工作的通知》（魯人口字〔20xx〕83號），為貫徹落實省通知精神，進一步做好我市人口和計劃生育宣傳教育工作，現制定活動方案如下：
一、充分認識世界70億人口日人口計生宣傳工作的重要意義
20世紀以來，全球人口急速膨脹，給人類生存發展造成越來越嚴峻的挑戰，人口問題越來越受到世界輿論的關注。隨著70億人口日的到來，人口發展將再次成為人們關注的焦點問題。抓住這個機遇做好宣傳教育工作，對于提高全社會對我國基本國情和人口問題的認識，堅持人口計生工作的大方向不動搖，正確理解和把握人口計生工作性質、特點、規律，堅持生育政策持續穩定，人口計生工作持之以恒，充分調動社會各界和人民群眾關心、支持、參與人口和計劃生育工作的.積極性，切實穩定低生育水平，統籌解決人口問題，具有重大意義。
二、活動內容
（一）利用主流媒體進行系列宣傳報道。10月31日，《泰安日報》刊登市分管領導紀念“世界70億人口日”署名文章；市、縣電視臺全文播放《家國天下》、《家與國》電視專題片。各縣市區要加強與本地電臺、電視臺和報社的聯系，爭取在電臺、電視臺和報紙開設“世界70億人口日”宣傳專題（欄），大力宣傳計劃生育基本國策及面向計劃生育家庭的獎勵、優惠、扶助等惠民政策，營造有利于計劃生育的輿論氛圍。
（二）開展“世界70億人口日”集中宣傳活動。10月10日，組織各縣市區有關人員觀摩肥城市“桃都計生十大幸福使者頒獎典禮。10月31日，市人口計生委組織泰山區、岱岳區人口計生局及市直相關單位在青年路進行集中宣傳，采取舉辦計劃生育展覽、發放宣傳品、咨詢服務等形式紀念“世界70億人口日”。各縣市區計生局、各鄉鎮辦事處、各大企業同時在政府駐地及人員集中的公共活動場所通過舉辦“走進‘十二五’計劃生育基本國策系列宣傳展覽”、發放宣傳品等多種方式開展紀念“世界70億人口日”集中宣傳活動。組織宣傳車村村進行計劃生育巡回宣傳活動，努力營造濃厚的計劃生育輿論氛圍。
（三）充分發揮互聯網絡等新興媒體的宣傳作用。各縣市區要充分利用人口計生網站，及時發布、更新內容，加強與廣大群眾的互動和溝通，充分發揮網絡的宣傳教育作用。加強與社會主流網絡媒體、通信公司等的聯系與合作，借助網絡、短信等新興媒體開展“世界70億人口日”人口計生宣傳教育活動。
三、組織領導
各縣市區要高度重視，把做好世界70億人口日宣傳教育活動擺上重要議事日程，積極爭取黨委、政府把這項工作納入當地宣傳教育工作的重點事項。要結合本地實際，盡快研究制定活動方案，在宣傳部門的支持下，協調各有關部門、單位、團體共同搞好各種活動。要加強協調、督導，加大人、財、物等方面的投入并將活動開展情況納入年底宣傳工作目標管理考核，確保宣傳教育活動順利、有效開展。
宣傳方案 篇6
為認真貫徹落實縣委、縣政府關于在20xx年開展創建縣級衛生鄉鄉攻堅活動的部署，加快推進“健康禾馱”建設，增強全民環境保護意識，促進人居環境和生活質量進一步改善，結合我鄉實際，特制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以提高居民健康素質、建設健康禾馱、促進社會和諧為目標，按照“政府組織、分級負責、部門協調、群眾動手、社會監督、科學治理、分類指導”的原則，扎實開展全鄉環境保護工作，改善人居環境，提升城市形象。
二、工作目標
通過對廢水、噪聲、煙塵等污染源的規范治理，加強對水源、空氣質量等環保要素的日常監測和管理，提高全民環境保護意識，促進廣大市民積極參與，進一步提高城市綜合環境管理水平，進一步改善人居環境和生活質量。
三、重點任務
加大對集中式飲用水水源地水質的保護力度，確保集中式公共飲用水水源地水質達標率在94%以上;開展河流污染整治，生活污水集中處理率達60%以上;開展創建煙塵控制區工作，大力推廣清潔燃料。
四、工作步驟
(一)宣傳發動階段(20xx年3月至20xx年4月)
各成員單位召開環境保護攻堅動員大會，制定環境保護攻堅工作
實施方案;層層簽訂環境保護工作目標責任書，分解落實目標任務;完善創環境保護領導機構和辦事機構，部署境保護攻堅工作，廣泛宣傳發動，確保環境保護工作家喻戶曉。
(二)集中開展階段(20xx年5月至20xx年8月)
環境保護職能組各成員單位按照相關要求，扎實抓好環境保護攻堅各項工作。建立健全各項制度，對照目標重點抓好階段性任務;認真開展自查工作，落實相關整改措施;強化日常管理，接受監督檢查;力爭在20xx年8月底前，全面完成環境保護重點目標任務。
(三)查漏補缺階段(20xx年9月至20xx年xx月)
環境保護職能組各成員單位進行自查，對環境保護效果進行初步評估，對尚未達標或存在的問題進行整改，保證各項指標全面達標。
五、工作措施
(一)廣泛宣傳發動
“環境保護職能組各成員單位要緊緊圍繞環境保護工作目標，運用群眾喜聞樂見、易于接受的宣傳方式廣泛宣傳，重點加大對機關干部職工、學校師生、農村居民等重點人群的.宣傳力度，努力營造良好的環境保護輿論氛圍，提高全民環境保護意識和觀念。
(二)加強組織領導
成立由鄉長任組長，分管任副組長，有關人員為成員的環境保護工作領導小組;領導小組辦公室設在縣環保辦，負責全鄉環境保護日常工作，并對環境保護工作全面達標負總責。環境保護職能組各成員單位要實行環境保護工作“一把手”負責制，全面落實本單位環境保護工作的相關職責;要建立相應的領導班子和工作機構，確保組織、人員、經費等及時到位，促進各項工作有序開展。
(三)全面落實責任
各級各部門各單位要按照“統一領導、分級負責、條塊結合、以塊為主”的原則，建立健全環境保護工作目標責任制;環境保護職能組各成員單位對所負責的工作要嚴格落實。
宣傳方案 篇7
各村（居、社區）、企事業單位：
根據紹XX（20xx）10號文件《XX區“6·26”集中禁毒宣傳教育活動方案》精神和年初工作計劃，經研究，決定于6月1日至30日，在全鎮范圍內開展為期一個月的集中禁毒宣傳活動。為確保活動取得實效，特制訂本意見。
一、指導思想
以“圍繞中心，突出重點，形式多樣，注重實效”為主題，健全“政府統一領導，有關部門各司其職，社會廣泛參與”的禁毒宣傳工作機制，以禁毒宣傳進學校、進社區、進企業、進家庭“四進”活動為載體，努力營造禁毒深厚氛圍，全面提高全社會禁毒知曉度和覆蓋面，推動禁毒斗爭深入持久開展，為構建無毒和諧社會提供堅實保障。
二、活動安排
1．開展一次現場禁毒宣傳咨詢活動。由鎮禁毒辦牽頭，會同公安、司法、外口、婦聯、勞動、教育、宣傳等部門，計劃6月26日在XX社區設立禁毒現場咨詢點，發放禁毒資料、禁毒圖片展示、現場咨詢等多種形式，對過往群眾開展禁毒知識教育。
2．開展一次涉毒對象現場談話活動。在6月26日前后開展一次涉毒幫教人員現場尿檢和談心談話活動，并對相關村（居、社區）幫教工作進行一次業務指導。
3．制作一批禁毒宣傳教育產品。根據區禁毒辦要求，鎮禁毒辦給每個村（居、社區）制作6—10塊固定宣傳牌，利用電子屏幕進行滾動宣傳，以提高全社會禁毒知曉度。
4．開展一次流動人口禁毒宣傳活動。召開一次流動人口專管員禁毒宣傳專題會議，開展一次集中宣傳月期間流動人口涉毒排查和禁毒宣傳活動，向全鎮流動人口分發一份《禁毒倡議書》，提高流動人口涉毒管理水平。
5．開展一次禁毒知識電視宣傳活動。在“6.26”期間，鎮廣電站每天播放禁毒宣傳片和標語，營造宣傳氛圍。
6．在學校中開展禁毒宣傳活動。在全鎮一所中學、五所小學中開展禁毒知識普及工作，向每位學生發放《小手拉大手，禁毒建和諧》倡議書。
三、工作要求
開展禁毒集中宣傳月活動是讓禁毒工作走進百姓、讓百姓了解禁毒工作的有效載體，也是努力實現禁毒工作目標的有效途徑。為此，各村（居、社區）、企事業單位和各禁毒成員單位要統一思想，集中時間、集中精力，全力以赴組織開展好集中性禁毒宣傳教育活動。各村（居、社區）、企事業單位要制定切實可行的宣傳工作計劃，以懸掛橫幅等有效宣傳形式，做好此次禁毒宣傳活動。公安、司法、外口、婦聯、勞動、教育、文化等部門，要切實配合鎮禁毒辦做好此次禁毒宣傳活動。各單位對于禁毒宣傳月活動中好的做法和取得的`成績請隨時上報給鎮禁辦，并請認真搞好活動總結，確實使這次宣傳達到預期的目標。
附：禁毒宣傳標語
XX區XX鎮人民政府
20xx年6月1日
宣傳方案 篇8
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，為綜治平安建設工作創造良好的輿論氛圍，更好地為構建和諧、平安校園提供保障。
二、宣傳重點
1.突出宣傳綜治責任制的落實情況。大力宣傳綜治責任制的落實情況。重點宣傳各校、園認真履行職責，開展創建“平安校園”活動取得的新成效。
2.深入宣傳我校近年來平安創建取得的輝煌成就。著力從領導重視、治安防控體系建設、基層基礎建設、排查化解矛盾糾紛、平安創建活動和專項治理工作等方面，全面反映“平安校園”建設的具體舉措和工作成效。
3.深入開展“五五”普法活動。宣傳各校、園深入開展法制宣傳教育、弘揚法治精神，不斷增強人民群眾法治意識、法治觀念，努力形成自覺學法、守法、用法的社會氛圍。
4.大力宣傳保障“平安校園”建設的新舉措。重點宣傳各校、園密切聯系各部門充分發揮職能作用，積極應對當前新形勢，全力保發展、保穩定的新舉措、新思路、新成效。
三、工作要求
1.切實加強組織領導。各校、園要切實把綜治宣傳月活動擺上重要議事日程，從指導思想、工作目標、宣傳內容及方法步驟上提出要求，做出具體規劃安排。
2.充分發揮網站、宣傳欄等主陣地作用。相對集中一段時間對我校綜治平安建設工作進行集中宣傳報道，營造濃厚輿論氛圍。
3.認真組織開展一次集中宣傳活動。要利用標語、掛圖、宣傳報欄、大型宣傳活動等各種形式，深入到班級對廣大師生進行宣傳，拓展宣傳領域，加大綜治宣傳的覆蓋面。
4.進一步整合宣傳資源。充分發揮學校黨、政、工、團和少先隊的力量，在宣傳形式上求創新，在整合力量求突破，在宣傳效果上下功夫，確保活動取得實效。
5.有效化解矛盾糾紛。要密切結合工作實際，針對社會熱點、難點問題，采取切實有效的`措施，著力解決一批涉法涉訴重信重訪等影響社會穩定的案件。
6.各校、園要認真制定工作方案，扎實開展綜治平安建設宣傳月活動，在3月31日前將活動實施方案、總結報送保衛股。
四、主要活動
1.各校、園要在校園醒目位置懸掛或張貼宣傳標語1—2幅。
2.各校、園要精心組織開展矛盾糾紛排查調處活動，力爭實現“無民轉刑案件、無非正常死亡案件、無群眾性械斗、無群體性上訪”，把矛盾糾紛排查在起點，化解在萌芽狀態，力爭不發生赴縣、市、赴省、赴京上訪事件。
3.各校、園要舉行綜治平安建設及相關法律法規宣傳咨詢，發放《平安德化-居民安全防范》手冊、宣傳圖片、告家長書等宣傳品。
4.各校、園要深入開展“平安校園”系列活動，舉行創建“平安校園”征文比賽和演講比賽。組織各綜治副校長到校舉行一次綜治平安建設專題講座。聯合公安機關，組織一次以整治自行車被盜為主要內容的校園及周邊治安綜合治理活動，確保校園的治安安全、交通安全和消防安全。強化對學校及周邊治安秩序的整治，有效預防和減少青少年違法犯罪。
5.各校、園要進一步加大法律法規的宣傳力度，組織開展“送法進校園”活動。提高廣大師生的法律意識。
6.開展一次反邪教警示教育。各校、園要配合縣委610辦舉行警示教育圖片展，反邪教知識競賽等，推進反邪教知識教育進學校、進課堂、進教材。
7.各校、園要配合縣司法局、鎮司法所、普法辦進一步深入開展法制宣傳教育和法律服務工作，組織開展“五五”普法宣傳
8.加強綜治安全調研工作。各校、園結合本校實際，研究落實創建“平安校園”對策措施，全面提高綜治平安建設工作的針對性和實效性，要求各校、園撰寫1篇調研文章，并爭取在縣級以上刊物發表。
9.各校、園舉辦一次以綜治平安建設為主要內容的宣傳教育活動，努力營造“人人談論平安、人人支持平安、人人參與平安”的良好創建氛圍。
宣傳方案 篇9
創建“水生態文明城市”是改善城市環境，提升城市品味，優化城市布局，促進城市發展，增強城市活力，打造宜居城市，實現人、水、城和諧發展的重要載體，是全市貫徹落實十八大精神的具體行動。為營造全社會參與創建“水生態文明城市”的濃厚氛圍，進一步提高公眾知曉度，確保我市創建“水生態文明城市”工作取得圓滿成功，特制定本方案。
一、指導思想
建立以新聞媒體為主，各相關部門共同參與的宣傳工作機制，廣泛開展創建宣傳教育活動，大力宣傳全市爭創“水生態文明城市”的重要意義、工作措施以及取得的.突出成績，宣傳通過爭創活動給城市水環境、水生態、水安全帶來的新變化、新氣象，及時總結報道創建先進典型和經驗，通過創建“水生態文明城市”系列宣傳活動，在全市營造人人關心支持和參與建工作的良好氛圍。
二、時間安排
宣傳活動自20xx年9月開始至檢查驗收結束。
三、責任分工
(一)媒體宣傳
1、在市電視臺、廣播電臺、今日肥城、肥城政務網開設爭創“水生態文明城市”專欄，定期制作市委、市政府及有關部門領導訪談節目，發布全市創建活動工作動態。全方位、多層次宣傳報道，營造濃厚的輿論氛圍。責任單位:市委宣傳部、市政府辦公室、市廣播電視臺。
2、積極開展對上宣傳，爭取在中國水利報、山東電視臺等中央、省級媒體刊(播)發稿件，對我市“水生態文明城市”創建活動取得的成果進行宣傳。責任單位:市委宣傳部、市水利局。
(二)社會宣傳
1、在市中心主要交通干道公交站點及兩側路燈廣告牌上設置“水生態文明城市”宣傳廣告(時間安排:20xx年9月至驗收結束)。在在康王河公園（設置、龍山河沿岸、范蠡公園設置大型“水生態文明城市”公益廣告及宣傳條幅、在市內建筑施工工地懸掛“水生態文明城市”宣傳橫幅(時間安排:20xx年9月至驗收結束)。責任單位:市住建局。
2、在新華書店、汽車站、人民會堂、寶盛大酒店、體育場等地的電子顯示屏滾動播出“水生態文明城市”宣傳口號。其他有電子顯示屏的單位也要在本單位電子顯示屏進行宣傳。責任單位：市直有關部門(時間安排:20xx年9月至驗收結束)
3、在公交車、出租車、客運車醒目位置張貼“水生態文明城市”宣傳標語，在電子屏幕及車載電視播放標語和宣傳片，在汽車站張貼宣傳廣告或設置宣傳欄(時間安排:20xx年9月至驗收結束)，責任單位:市交通運輸公司
4、在城區大型商場、超市、商業步行街、主要農貿市場等顯著位置設置“水生態文明城市”標語牌、宣傳欄或宣傳橫幅、條幅(時間安排:20xx年9月至驗收結束)，責任單位:市工商局。
5、在居民小區、機關、企事業單位設立“水生態文明城市”宣傳欄，門前、樓體懸掛宣傳標語、口號(20xx年9月至驗收結束)，責任單位:市直各有關部門、新城街道辦事處、儀陽鎮政府、王瓜店街道辦事處、高新區政府、老城街道辦事處。
6、在中小學校內開設節水教育課程，通過墻報、櫥窗、專欄、演講比賽等多種形式在中小學校內開展“水生態文明城市”宣傳教育活動。責任單位:市教育局。
7、制作公眾對水環境保護和生環境滿意度調查表，發放調查問卷到學校師生、企業員工、社區居民、政府及事業單位職工及窗口單位流動人口等各類城市人群。責任單位：市直各有關部門、新城街道辦事處、儀陽鎮政府、王瓜店街道辦事處、高新區政府、老城街道辦事處。
8、印制“水生態文明城市”有關宣傳單、畫報、手冊等宣傳品。
宣傳方案 篇10
一、組建企業文化建設領導小組以加強領導，公司各領導擔任主要負責人，增強號召力，起到導向作用。
并開展大討論活動，探討問題為公司如何凝聚人心?借此機會征求各方面的意見，避免企業僅僅依賴職位和金錢作為獎勵員工的單一方式。
二、制定并完善《員工手冊》，下發并組織全體員工深入學習并貫徹，使得各項工作有章可循為取得真正良好的效果，可以在學習培訓后組織《員工手冊》知識競賽、征文等。
三、制定公司的文化墻：文化墻的內容可以包括以下幾部分
1、“公司簡介”是對公司發展情況的基本介紹，是讓新進員工以及外來人員了解公司的一個窗口。
2、理念識別(MI)”即公司宗旨，是公司發展及行動的指導原則，是公司的戰略發展目標也是公司和員工共同追求的方向。
3、“公司大事記及榮譽”是公司發展歷史的記錄，是員工榮譽感的源泉。
4、“典范標榜人物”是公司對優秀員工的一種肯定，同時也是公司新老員工工作的動力以及目標，是對所有員工的最好激勵。
5、“公司動態欄”是關于公司近期發展目標及規劃，以及公司高層決策基本情況的體現，是公司所有員工了解公司決策，制定自我工作方向的一個基準。
6、“公司組織架構及人力資源一覽表”是公司的基本架構及公司的基本人員情況，也是新進員工了解公司、熟悉公司的一種渠道
7、“通告、通知欄”是公司最新的決議事項，是員工及時了解公司相關政策、決定的通道。
由公司綜合辦負責提供并及時更新。
8、“培訓專欄”是公司增強員工素質，為員工職業生涯發展進行規劃的最直接體現，也是員工自我發展所迫切需要的。
由總公司企管部負責根據部門及公司培訓計劃擬定，通過培訓專欄，讓員工了解培訓內容的概況，并號召員工積極參與。
9、“文化活動欄”是公司發展員工業余生活，提高員工積極性，加強員工生活質量，促進公司與員工之間的溝通的最好途徑，而且活動內容應有創新，吸引員工踴躍參與。
也可以是對職工的關懷，生日祝福，天氣預報，生活健康小常識等。
10、“政治新聞”、“時事”、“體育、娛樂”是員工了解國內國外新聞、時事的途徑，同時也是為員工提供休閑的一種方式。
四、在辦公區懸掛企業理念宣傳標牌;辦公用品、形象宣傳品、會議及接待用品、印發的文件材料、電子雜志、信封、會議桌牌、標等均要帶有公司標志，并嚴格監督。
五、創辦公司內部刊物，進一步弘揚公司的企業文化，增強員工的歸屬感，推動公司企業文化建設持續健康發展。
公司員工也可以投稿，對被刊登的稿件進行獎勵，提高員工的參與積極性，形成一種積極向上的氛圍。
六、規范員工日常行為，講究禮儀，提倡語言文明、禮貌待人，促進全體員工做到“懂禮、知禮、用禮、善禮”。
七、建立閱覽室等文化載體和陣地的建設，形成濃厚的企業文化建設氛圍，讓員工不僅能獲取到專業知識，更是能在書籍中收獲到喜悅與歡樂。
八、吧臺和游戲房等休閑區的建設，讓員工在勞累之余能喝一杯咖啡，泡一杯果珍，輕松一刻，緩解疲勞。
游戲區的設置更是讓這些游戲愛好者有如回家一樣的親切。
九、組織開展各類活動，如籃球賽，運功拔河比賽，聯誼活動，旅游活動，技能比拼等促進員工關系、提升員工工作積極性。
十、倡導親情文化，實現企業的人性化管理，想方設法為員工排憂解難，建立員工生日檔案，進一步完善《員工慰問暫行規定》，對員工家有紅白喜事、生病住院、子女升學等方面的情況，認真落實規定，使員工感受到公司大家庭的溫暖。
十一、網絡宣傳是公司對外形象宣傳的'方式，在信息高速發展的現在，網絡宣傳已經成為每一個公司企業文化宣傳不可忽缺的一部分。
同時網絡也可以作為員工與高層管理者交流的一個通道，設置總經理與員工交流版，員工可以用不計名的方式提出自己的一些想法和建議。
企業文化建設是一項重要的、長期的戰略任務，我們要堅持不懈、持之以恒第切實抓出成效來。
當然既不能好高騖遠，也不能敷衍了事。
對于每一項計劃均要嚴格落實，及時監督檢查，對于開展的各項活動要及時進行評估和指導，按階段做好各項工作流程，并且隨著外部環境和實施過程中的變化及時做出必要的調整，不斷發展完善，做到與時俱進、開拓創新，以期真正形成具有德高特色的企業文化。
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